大學生參加工作時間

Ⅰ 一村一名大學生參加工作時間怎麼認定

一村一名大學生參加工作時間，因幹部參加工作的方式不同、時間不同，其依據材料也不同。為此，要根據幹部的具體情況進行具體判斷，參加工作材料常見於第九類、第十類。比如，公務員錄用的，要查看公務員錄用審批(備案)表；國有企事業單位錄用大中專畢業生的，要查看報到證(派遣證)、畢業生轉正定級審批表；對企業聘用的，要查看勞動合同書；對招工的，要查看招工審批表、職工登記表；對軍轉幹部，要查看應征入伍登記表、入伍通知書等。
主要看是否塗改最早參加工作材料中記載的參加工作時間、是否偽造最早參加工作材料等。對真實性存疑的，一方面，要查看檔案資料。既要查幹部檔案中的參加工作審批材料，也要核查單位文書檔案中相應的審批文件。另一方面，要實地調查。實地了解幹部本人是否在檔案材料記載的單位實際參加工作，是否存在「吃空餉」等情況。在「參加工作時間」認定環節，要仔細查閱招工、轉正定級、應征入伍、工齡認定、考錄等相關材料，比對履歷表、工資表等，准確認定參加工作時間。
根據《中共中央組織部、教育部、財政部、人力資源和社會保障部關於選聘高校畢業生到村任職工作的意見(試行)的通知》(組通字﹝2008﹞18號)有關精神，沒有辦理人事代理手續的大學生村官，應視為參加工作，參加工作時間可按其到基層報到之日確定。

Ⅱ 大學畢業分配參加工作時間如何確定

大學生工作時間是從到單位報到的那一天開始計算。
根據《勞動人事部幹部局關於合同工或長期臨時工考入大學畢業分配後參加工作時間如何確定問題的函》（勞人干局[1983]14號）：合同工或長期臨時工考入大學畢業分配後參加工作的，其參加工作時間，應從畢業分配工作後到單位報到之日起計算。