我想當一名大學教授
Ⅰ 怎樣才能當大學教授
讀書讀到博士(讀到這一般都27,28,29,30歲了)然後就是做博士後研究,才可以在大學做老師,從講師開始,在副教授,教授,不過坐到教授還是挺難得,要科研,要教學,要論文,總之就是要成果
Ⅱ 說一說在大學當教授是種怎麼樣的感受
大學老師從來不加班,因為從來不下班😥
Ⅲ 想當大學老師,需要什麼條件
當大學老師需要研究生畢業及以上學歷,還需要教師證。基本上要985博士起了,最版好國外名校。
僅就文科類的權來說,一般的本科大學現在基本上要求博士學位了(有留學經驗的當然更好),一些大學附設的獨立學院、職業技術學院等,碩士學位基本滿足要求,但待遇一般也就圖個安穩。
拓展內容:
大學教師職稱是大學里教師的職稱,分為助教、講師、副教授、教授四個級別。其中:助教的主要任務是協助教學。講師是能夠獨立開設一門或一門以上課程的大學教師。
副教授原則上不僅具有開課的能力,對本學科的整體情況有充分的了解,自己主持研究項目,而且能把最新的研究用學術研討會的形式不斷開設成新課。教授是大學里的主體,大學里主導性的工作是由教授承擔的。
網路-大學教師職稱
Ⅳ 做大學教授的好處
一、所選職業的優點:
1、薪金優厚:
所謂的薪金優厚當然是多數而非全體,不難聽到如此的抱怨:「大學教授掙得太少……」,我想這只是一種人貪欲的表現,永不滿足吧,幾千元的收入,沒有太大的開銷,該知足了。
當然,要想保證收入穩定,能令人滿足,也要選擇一所好大學,那麼,還得做個好學生,好好學習,天天向上。
2、有假期:
教師行業有令人羨慕的寒暑假,不僅如此,大學教授在不坐班的時候是比較自由。相比之下,教師是一個悠然安閑的職業,能有時間調整自己,不會十分緊張,沒有早出晚歸,披星戴月的危險。
3、和小孩子在一起
「小孩子」,盡管是大學生了,但是在老師、家人眼裡,他們還是小孩子。能和一群朝氣蓬勃的「小孩子」呆在一起,一定會是個不錯的事,年輕的氣息,能給人帶來年輕的感覺,能將血液年輕化,能使心暢快、豁然。
二、選擇的理由:
也許一切皆隨心,心願如何,就怎麼去做,那麼,我選擇這個行業的理由可能有以下幾個:
1、可以將自己的學術觀點與他人分享:
老師的講台之所以神聖是因為,那上面傳播的是知識,是師者的汗水,是授業者的辛勞,這就是老師之所以偉大!
擁有一個講台,意味著你的觀點,你的學識可以插上翅膀飛到別人的筆尖上、筆記本上、心上。你的收藏就會有人來見證。就算知識不夠廣博,眼界不夠寬闊,也可以通過一個空間中的他人來變得廣博、寬闊。人生在世,能有討論的機會是最不易、最值得珍惜的。
2、可以著書立論:
所謂學者,哪會有不像將自己的知識推廣,深入跟多的地方的,流傳到後世的呢?大學教授,因有較為充裕的時間以及深厚的學識基礎,只要加以獨特的理論觀點或是細膩富有文採的文筆,就可以實現這個學者夢。他們是除了專職作家外出版書籍的最佳人選。
Ⅳ 如何成為大學教授
哈哈,一般學校要求有博士學歷
我也想當大學老師
Ⅵ 請問教授好不好我想成為教授,但不知道這個職業有多大的前途
想成為教授就要付出實際行動,是要通過刻苦鑽研的,聘任教授需要一定的條件。
教授評審條件
教授
具備下列條件之一者,可以申報評審教授職務任職資格:
1.博士研究生畢業後,從事本專業技術工作七年以上,取得副教授職務任職資格,並從事副教授工作五年以上;
2.碩士研究生畢業後,從事本專業技術工作十三年以上,取得副教授職務任職資格,並從事副教授工作五年以上;
3.大學本科畢業後,從事本專業技術工作十五年以上,取得副教授職務任職資格,並從事副教授工作五年以上;
4.參加工作後取得本專業和相近專業的上述相同學歷,從事本專業技術工作累計達到上述規定的相應年限,取得副教授任職資格,並在職後取得達標學歷後從事副教授工作五年以上。
教授:
具有本學科廣博、堅實的理論基礎和專業基礎,具有較高的理論研究水平,能及時掌握國內外本學科及相關學科的發展前沿動態,具有穩定的研究方向和系統的研究成果,具有學術造詣,具有提出本專業新的研究方向和開拓新研究領域的能力。
科研條件
(一)申報晉升教授職務任職資格,必須具備下列條件之一:
1.在公開出版的學術刊物上發表獨撰或為第一作者的高水平學術論文,專業課教師十五篇以上,公共基礎課教師十三篇以上,其中,在權威學術期刊上發表論文,專業課教師六篇以上,公共基礎課教師五篇以上;
2.公開出版十五萬字以上高水平的學術專著或獲得省(部)級優秀教材二等獎的教材或規劃教材(任主編、第一副主編)一部,或本人承擔十五萬字以上撰寫任務的具有高水平的合著一部,且在公開出版的學術刊物上發表學術論文八篇以上,其中在權威學術期刊上發表獨撰或為第一作者的學術論文三篇以上;
3.主持完成具有重要學術意義的國家級科研項目,或主持完成省(部)級科研項目兩項或市(廳)級科研項目三項,且在公開出版的學術刊物上發表學術論文八篇以上,其中在權威學術期刊上發表獨撰或為第一作者的學術論文三篇以上;
4.獲得國家科技進步或自然科學或科技發明等獎勵,或獲省(部)級一等獎一項或省(部)級二等及以上獎兩項,或獲得國家級優秀教學成果二等以上獎,且在公開出版的學術刊物上發表獨撰或為第一作者的學術論文三篇以上;
5.在公開出版的學術期刊上發表論文六篇以上,其中所發表的獨撰或為第一作者的學術論文被SCI、SSCI收錄四篇以上;
6.從事科技開發、科技成果轉化或科技推廣取得較大的社會和經濟效益,且為學校創造經濟效益80萬元以上,或在文化、教育、衛生、生態環境保護等方面取得較為顯著的社會效益並得到學校和省(部)級業務主管部門的認定,且在公開出版的學術刊物上發表獨撰或為第一作者的學術論文四篇以上。
Ⅶ 職業規劃-想成為大學教授,不知道怎麼行動
職業生涯(CAREER)即事業生涯,是指一個人一生連續擔負的工作職業和工作職務的發展道路。職業生涯設計要求你根據自身的興趣、特點,將自己定位在一個最能發揮自己長處的位置,可以最大限度地實現自我價值。一個職業目標與生活目標相一致的人是幸福的,職業生涯設計實質上是追求最佳職業生涯的過程。
成功的人生需要正確規劃,你今天站在哪裡並不重要,但是你下一步邁哪裡卻很重要。
步驟一:了解你自己
一個有效的職業生涯設計,必須是在充分且正確地認識自身的條件與相關環境的基礎上進行。對自我及環境的了解越透徹,越能做好職業生涯設計。因為職業生涯設計的目的不只是協助你達到和實現個人目標,更重要的也是幫助你真正了解自己。
你需要審視自己、認識自己、了解自己、並做自我評估。自我評估包括自己的興趣、特長、性格、學識、技能、智商、情商、思維方式、思維方法、道德水準以及社會中的自我等內容。
詳細估量內外環境的優勢與限制設計出自己的合理且可行的職業生涯發展方向,通過對自己以往的經歷及經驗的分析,找出自己的專業特長與興趣點,這是職業設計的第一步。
值得注意的是,很多人往往認為選擇最熱門的職業就意味著對自己最有前途,專家提醒:選擇職業重要的是能正確地分析自己,找到自己最適合做的專業,然後努力成為本行業的佼佼者。
步驟二:清楚目標,明確夢想
如果你不知道你要到哪兒去,那通常你哪兒也去不了。
每個人眼前都有一個目標。這個目標至少在你本人看來是偉大的。沒有切實可行的目標作驅動力,人們是很容易對現狀妥協的。蓋爾希伊在《開拓者們》中,通過一份內容十分廣泛的「人生歷程調查問卷」,訪問了6 萬多個各行各業的人士,發現那些最成功和對自己生活最滿意的人有一個共同的特點:他們都致力於實現一個其實際能力所難於達到的目標。他們的生活有意義,而且比那些沒有長遠目標驅使其向前的人更會享受生活。
制定自己的職業目標並沒有想像的那麼難,只要考慮一下你希望在多少年之內達到什麼目標,然後一步一步往回算就可以了。目標的設定要以自己的最佳才能、最優性格、最大興趣、最有利的環境等信息為依據。通常目標分短期目標、中期目標、長期目標和人生目標。
確立目標是制定職業生涯規劃的關鍵,有效的生涯設計需要切實可行的目標,以便排除不必要的猶豫和干擾,全心致力於目標的實現。
步驟三:制訂行動方案
你的職業正在幫助你實現人生的最終目標嗎?你是否有一種途徑可以讓你現有的職業與你的人生基本目標相一致?
正如一場戰役、一場足球比賽都需要確定作戰方案一樣,有效的生涯設計也需要有確實能夠執行的生涯策略方案,這些具體的且可行性較強的行動方案會幫助你一步一步走向成功,實現目標。
通常職業生涯方向的選擇需要考慮以下三個問題:
● 我想往哪方面發展?
● 我能往哪方面發展?
● 我可以往哪方面發展?
如果你現在是一個財務人員,但你的5年、10年或20年個人職業規劃是希望成為一個理財規劃師。那麼,你應該問自己下列幾個問題:
● 我需要哪些特別的培訓和學習才能使我夠資格做一名理財規劃師?
● 為使自己發展路上順暢坦盪,需要排除的內部和外部障礙有哪些?
● 我目前的上司在這方面能給我幫助嗎?我周圍的人在這方面能給我幫助嗎?
● 目前的公司對我最終成為理財規劃師的可能性有多大?是否比在其他公司機會更大?
● 作為理財規劃師這個職位的經驗水平和年齡層次是怎樣的?我是否符合這個范圍?
步驟四:停止夢想,開始行動
行動。這是所有生涯設計中最艱難的一個步驟,因為行動就意味著你要停止夢想而切實地開始行動。如果動機不轉換成行動,動機終歸是動機,目標也只能停留在夢想階段。
職業規劃成功的案例都是在有明確的職業目標後,在求職過程中不斷與那個目標看齊。當然,並不是每一個人都具有遠見,定下自己的目標,並有計劃地不斷朝這個方向努力的,但這一點對職業發展起著致關重要的作用。
立即行動,無論你是處於大學畢業剛剛踏上職業路途的年輕人,還是40歲左右並且正陷在一份你不喜歡的工作之中的中年人,現在都是你進行職業規劃的好時機。只要你還沒有到安享晚年的地步,任何時候開始你的職業規劃都不為晚。
計劃不如變化快
計劃不如變化快。影響你職業生涯規劃的因素諸多,有的變化因素是可以預測的,而有的變化因素難以預測。要使職業生涯規劃行之有效,就須不斷地對職業生涯規劃進行評估、修正生涯目標、生涯策略、方案是否恰當,以能適應環境的改變,同時可以作為下輪生涯設計的參考依據。
成功的職業生涯設計需要時時審視內外環境的變化,並且調整自己的前進步伐。目標的存在只是為你的前進指示一個方向。而你是它的創造者,你可以在不同時間不同環境下更改它,讓它更符合你的理想。