湖南師范大學博士教授工資有多少

Ⅰ 湖南師范大學博士留校待遇

待遇都挺好的。
很多本科畢業以後選擇讀研的人都是為了提升學歷，將來畢業以後比本科生有優勢，更容易找到一份好的工作。但是博士就不一樣了，那些立志研究生畢業以後讀博士的人大多都希望從事科研了。在讀博士的3年時間里，他們能感受到濃厚的科研氛圍，在導師的帶領下，也可以專心的從事自己的科研工作。而在博士以後留校就可以繼續從事科研工作，所以很多人都選擇留校當一名高校教師，既可以教書，又可以搞科研，和自己的初衷一樣。
很多人讀完博士已經是28歲左右了，這個時候如果進入企業每天那麼忙怎麼有時間談戀愛？所以很多博士選擇留校，一方面有的時間談戀愛，另一方面則是高校的待遇其實也很不錯，雖然年薪可能沒企業高，但是各方面福利卻很好，加上各種科研補貼，完全不比外面差。

Ⅱ 湖南師范大學人才引進待遇

學校按實際到崗工作時間為講座教授支付勞務報酬。
湖南師范大學重點引進中青年學術骨幹，以及具有良好的學術背景、較大發展潛力的優秀青年人才。
學校為博士教師提供相應數額的科研啟動經費、安家費及住房貨幣補貼，積極支持申報國家和省部級科研項目及人才支持計劃，享受國家規定的工資、保險、福利及校內績效工資等待遇。按照長沙市和學校相關政策，依託學校優質基礎教育資源妥善解決子女在學校附屬學校入學。
專任教師引進待遇，具體根據引進人才的學術水平、科研業績、工作計劃等協商確定。
對於學校急需且特別優秀的人才，學校將採取「一人一議」的方式在待遇和工作條件等方面給予相應的政策支持。

Ⅲ 湖南師范大學博士引進的待遇

很優厚。湖南師范大學博士引進待遇很優厚，包括聘用期內薪酬、住房補貼、子女教育補貼、學術活動經費等。聘用期內薪酬高於湖南省本科教師的薪酬，住房補貼可以支持引進人員安家落戶，子女教育補貼可以支持引進人員子女在本校就讀，學術活動經費可以支持引進人員進行學術研究。此外，湖南師范大學還設有其他福利待遇，如科研補助、科技創新補助、學術訪問補助等，為引進人員提供更多的支持。

Ⅳ 湖南師范大學博士的含金量

很高的
湖南師范大學（Hunan Normal University），簡稱「湖南師大」，位於湖南省長沙市，入選首批國家「211工程」重點建設大學、國家「雙一流」建設高校，教育部與湖南省重點共建的部省共建「雙一流」建設高校，入選中西部高校基礎能力建設工程、國家建設高水平大學公派研究生項目、卓越法律人才教育培養計劃、卓越醫生教育培養計劃、卓越教師培養計劃、國家大學生創新性實驗計劃、國家級大學生創新創業訓練計劃、全國深化創新創業教育改革示範高校、中國政府獎學金來華留學生接收院校、教育部來華留學示範基地、國家大學生文化素質教育基地。是國際藝術、設計與媒體院校聯盟（Cumulus）、「一帶一路」智庫合作聯盟等國際組織重要成員。
截至2021年12月，學校有7個校區，佔地面積近3000畝，建築面積131萬平方米；設有24個學院，招生本科專業89個；圖書館藏書410餘萬冊；擁有20個博士後科研流動站，21個博士學位授權一級學科、1個博士專業學位授權點，34個碩士學位授權一級學科，24種碩士專業學位類別；學校有專任教師2100餘人；在校學生4萬餘人，其中研究生12000餘人，長短期國際學生近1200人。