研究生找年輕導師

❶ 研究生導師怎麼選研究生導師

關於研究生導師怎麼選，研究生導師這個很多人還不知道，今天來為大家解答以上的問題，現在讓我們一起來看看吧！
1、1. 導師最佳年齡：30~35 一定要選擇年輕的導師。
2、年輕的導師在單位歷淺，做事情比較小心謹慎，對學生負責的幾率比較大。
3、帶不好學生可能會影響升職。
4、年輕老師社會閱歷淺，比較單純，不會那麼黑。
5、年輕老師富於創新精神，有朝氣，對新事物敏感。
6、 不要選60歲以上的導師.正所謂"強弩之末,其勢不能穿縞也".其實45歲以上的導師基本上已經不做研究了. 2. 職稱考慮：有博士學位的副教授為最佳 職稱越高，名氣越大的導師，往往不把帶學生當成一回事情。
7、在他們眼裡，當博導帶學生就是「踢著玩兒」的事情。
8、有博士學位這一點很重要。
9、還有，一定要看你未來的導師有沒有在國外高級期刊上發表過文章。
10、 3. 不要選胖子做導師 常言道，「心寬體胖」。
11、身體胖的人，往往比較懶，不喜歡費大力氣做事情，也不喜歡替他人操心。
12、他們投機取巧，精於鑽營。
13、給這種人當學生會很累。
14、因為他們早就盤算好把最累的事情讓你來干，然後據為己有。
15、這種人往往心黑。
16、 個子矮的人也不要考慮。
17、 瘦高個老師最好！ 4. 不要選有行政職務的人做導師 有行政職務的人時間太少，這些人心思不在做學問上。
18、 5. 不要選擇有項目的導師 你會成為廉價的打工仔，會很累也學不到學問，滿足以上1，2的除外。
19、 6. 要讀博士一定要到國外 最好是英美，其次是法、德、瑞士。
20、也可以考慮日本。
21、日本的導師非常認真。
22、 7. 不要選擇名下帶很多博士的導師 物以稀為貴。
23、人也一樣。
24、導師的精力有限，多了帶不過來，所以乾脆不帶。
25、 最後，我最強調的是第3點：不要選胖子做導師，切記！祝你們好運！。

❷ 研究生在選擇導師的時候，有哪些需要注意的事項

在選擇導師的時候到底是聯系年輕的老師還是年齡大的老師呢？每個人可能有不同的選擇，我們學院一個年齡大的老師聲譽很響但是現在快退休了，雖然也招一些碩士生和博士生但是大多數也都給一些年輕的老師帶，自己都不真正帶了，你會選這樣的導師嗎？那麼選導師到底怎麼選？

❸ 研究生選導師，是選年輕的還是年長的

老教授學術地位高，理論知識也比較豐富，但很可能會有老觀念思想，版這可能會影響權到你的日常生活。 年輕的導師一般都會為了提升職稱，接很多課題，或者出差什麼的，相對來說會比較忙，也可能比較自由。一般年輕的導師的研究生會比較好考一點，特別是那些剛開始招收研究生的導師，他的研究生在復試過程中一般不會特意刁難，也容易畢業。武漢文都考研建議你還是選擇年輕一些的吧。

❹ 找研究生導師是找年輕需要人手的老師好還是老教授好

得看你自己了，做學術的話，年老的老師比較有經驗，知識豐富，但是代溝會比較專強，有的老師屬年齡大了，課題可能沒那麼多了。年輕的話就是比較容易溝通，但是壓力估計比較大，有的老師課題比較多。其實選老師最重要的是人品，其次才是學術，選到人品比較差最糟糕了。

❺ 研究生導師是年輕的好還是年齡大的好

能選導師說明是保研或者考的還不錯，處在分數線邊緣的人表示只要有老師要就行，而對於調劑的學生來說撲通一聲跪下，只要有老師要，我什麼專業都能學！

如果你不知道該選什麼導師，可以先分析一下各年齡段老師的優缺點。

40歲以下：如果導師年齡35歲以下，你很可能是你導師的第一位學生，導師在經驗上可能沒有年齡大的導師有經驗，但優點在於年輕導師會非常盡職盡責，非常熱心。這主要是因為他們面臨著發論文，評職稱的壓力，同時是否培養出合格的研究生也是他們的評價標准之一。因為面臨的壓力大，就會把這種壓力轉到學生身上，對學生的要求比較嚴格，但是學生的確能得到很好的鍛煉，可以在短期內發表比較優秀的論文！

當然這只是一個大致的分類，因為每個人的差異都非常大，在選導師的時候，也不要過分的注重頭銜，有許多老師很厲害，但是卻不會指導學生，最重要的是在選擇導師時要記住人品比學術能力更重要。