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河北工業大學老師要求

發布時間: 2025-01-27 16:38:20

Ⅰ 想問大家,河北工業大學輔導員待遇如何

河北工業大學輔導員待遇是比較好的。

上過大學的基本都會知道,輔導員在自己整個大學生涯中,充當著什麼角色。一些生活上的事情,還是更多地要找導員解決。評優評先什麼的都是導員說了算。輔導員就相當於學校里的第二個媽媽,學習有專業老師,其他的全歸輔導員管。

一般高校對於輔導員的要求都是碩士研究生學歷,專科和二本院校,可能對於報名考生,只要求是研究生學歷即可。但是一本或者985、211院校的要求可能會高一些,會要求學歷同樣是985、211的碩士研究生。

大學輔導員介紹:

社會招聘,由學校發布的招聘信息,通過考核的學員是和第三方勞務派遣公司簽訂的就業合同。工作、人事關系、以及工資發放,都是由該公司負責。

在合同期結束時,學校會根據個人表現,再次進行考核選拔,如果通過考核的話,就可以得到正式的高校編制。輔導員直接和就業學校簽訂的就業合同,但是工資、保險什麼的是由人事代理來發放的。

以上內容參考:人民網-江蘇大學輔導員最高可享正處級實職待遇

Ⅱ 河北工業大學「元光學者」的待遇及考核怎樣

待遇還是不錯的,325萬包括啟動經費100萬+安家費100萬+五年人才津貼75萬+講師五年工資50萬。

第二十三條中受聘元光學者計劃崗位的人員實行崗位聘,任和目標管理,依據崗位職責和聘期工作目標任務進行考核和管理。其中各類崗位人才日常管理、中期考核和期滿考核預核和啟航崗受聘人才的期滿考核由學院按有關規定負責;特聘崗及以上的受聘人才期滿考核復核,由校人才辦按有關規定負責。

第二十四條中受聘元光學者的中期考核和聘期考核依據聘用合同(協議)按照相關文件執行;年度考核按照所在學院年度考核有關規定執行。如遇國家、省市或學校政策調整,可以根據相關政策適時修訂受聘人才簽訂的聘期工作目標任務和考核方式。

其他:

元光學者啟航崗位的5年考核目標:

1、滿3年小考核時,需要有一個國家自然科學基金青年基金+若干篇中科院二區以上的論文(不同學科要求略有差異),如果考核沒有通過,將停發元光津貼,稅後工資跌倒5000元左右。

2、滿5年最終考核時,需要再中一個國家面上基金+再累加若干篇二區以上論文,如果沒有通過,學校可以給續聘3年的機會,3年內完成的話還好,如果沒有完成的話需要全額退還安家費,且學校可以決定是否解聘。

任何一個高校的經費就那麼多,如果一部分老師給多了,另一部分老師的利益就會受到傷害。所以在學校里,元光學者是很受其他老師敵視的。

入職了之後慢慢感受到了這點。今年新的定崗定編從一定程度上削弱了元光學者的利益,這可能就是領導做的一些平衡吧。學校現在和評聘分離,很多老師評上副教授、教授很多年依然拿著講師的待遇。

以上內容參考:河北工業大學-官網

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