大學生采訪
Ⅰ 采訪大學生提什麼問題
剛考完試,當然問對自己成績是否滿意了
如果她是成功者,問他成功的秘密/方法,快高考的考生和家長會很願意看哦
問他想像中的大學生活是什麼樣的
……
最後一句話了,問他最想對誰說什麼?
就想到這么多。
Ⅱ 關於采訪大學生的問題
1大學生涯中最難忘的一件事?
2對你的大學是否滿意?
3對你的專業是否滿意?
4作為一名「過來人」,你覺得高考的心態應如何調整?
5大學的生活是否如人們想的那樣輕松呢?
Ⅲ 怎樣做一些大學生感興趣的街頭采訪
我們可以知道,大學生對什麼感興趣就比如說對於大學談戀愛這一方面的事情,我們處於青春期這個年齡,每個人都會感興趣的,所以可以進行關於戀愛方面的街頭采訪,也相信會得到大家的支持。
Ⅳ 采訪大學生的問題怎麼問
1、目前你的程序構造能力,在哪個階段上升的比較快,不論目前好與壞,都說說為什麼?主要原因是什麼?
2、對於老師的講課,是提高學生的自學能力比較重要,還是注重教會學生的所有教學細節更好,為什麼?就你而言,你喜歡哪種?為什麼?
3、除了老師控制的時間,你的業余時間多在學習還是玩樂,為什麼?
4、在大學期間談過戀愛嗎?對你的大學學習是動力大還是拖了後腿?
5、在大學期間,你願意多做一些課外的程序設計工作嗎?為什麼?
6、你認為高中的學習方法上有哪些可以改進,大學的學習方法哪些是可以改進的?
7、你希望大學四年的收獲是什麼?
8、如果你認為大學的學業不能適應社會,你自己能做些什麼?
9、在你受到不公正或者不好的對待時,你通常如何處理?
10、為什麼選擇這個專業?
11、對畢業後有什麼想法?
12、大學生當前最重要的任務是什麼?
13、在大學期間有以後找工作什麼規劃?
14、對就業有信心嗎?
Ⅳ 大學生訪談錄怎麼寫
如下:
問:師兄您好,謝謝你接受我們的采訪。您是如何找到這份工作的?主要職責是什麼?
答:在畢業之前在網上找到的招聘信息,面試被錄用,錄用後就按照分配當上了餐廳的見習助理,主要職責就是排班,清點貨物,計劃進貨量。
問:您在這個職位上,如果想獲得成功必須擁有並保持什麼樣的能力?
答:對內就是管理,對外就是溝通。
問:您認為做好這份工作應該具備哪些知識、技能和經驗?
答:要全面了解自己工作的崗位要求和公司的概況,這樣做起事來就可以隨心應手。具備管理技能,語言表達能力,與人溝通的能力,至於經驗就是要靠自己在工作當中不斷地積累和總結!
問:目前,行業內要求從事這份工作的人應該具備什麼樣的教育和培訓背景?
答:要想做到組長以上的職位,就必須具備大專以上學歷,培訓的話,餐廳會針對你本人進行專門的培訓。
問:這種職業需要什麼樣的技能和其他能力?有什麼樣的要求?
答:其實我的專業和我現在的工作可以說是不對口的吧,但是我覺得我對於管理方面還是有很大的能力的,對於管理方面的能力是要餐廳裡面各種理論知識的熟練,與客人之間的溝通能力;要求都沒什麼,最重要的就是能吃苦。
問:您是如何看待機會的?
答:俗話說,機會是留給有能力的人。所以在機會來臨之前,要好好充足自己。同時也不要放過任何一次可以晉升或者學習的機會,人非完人,不要因自己沒能力等借口而放棄,你可以在這過程中慢慢地磨練自己,否則你會後悔。
Ⅵ 采訪一名在校大學生
采訪人物 在校大四學生
從事專業 材料科學與工程
采訪地點 網上
采訪日期 2010-5-16
采訪過程
(在以下采訪中,z代表被采訪者,w代表采訪者)
W:您認為成功的人應該具備哪些品質?
Z:自信,最重要的就是從失敗中吸取教訓,重新開始。
W:您的生活態度是什麼?
Z:積極向上,樂觀,我相信我是丑小鴨,就算沒有天鵝的命運,我也生活得很開心,I believe……
W:當面對挫折時您是怎麼做的?
Z:開頭肯定會難過,不過我會細心剖析自己的錯誤,然後重新開始。
W:您對未來的工作還有什麼長遠的計劃嗎?
Z:暫時沒有什麼長遠計劃,現在還在學習當中,讓自己的技能更加成熟。
W:您是如何看待機會的?
Z:俗話說,機會是留給有能力的人。所以在機會來臨之前,要好好充足自己。同時也不要放過任何一次可以晉升或者學習的機會,人非完人,不要因自己沒能力等借口而放棄,你可以在這過程中慢慢地磨練自己,否則你會後悔。
W:您對這些在校的或者即將畢業的大學生有什麼忠告,讓他們在以後的學習生活中能夠少走一些彎路?
Z:首先,我對在校學習的學生說,要多多反省自己,在大學期間學到了什麼,這樣的生活好嗎?這樣的生活方式對自己以後有幫助嘛?假如覺得不好,就得狠下心來,好好去改變,做一些自己無怨無悔的事情,讓自己以後回憶起自己的大學生活時不會有所遺憾。
還有剛開始去找工作,不要計較工資的多少,反而要計較自己到底能做什麼。剛踏出社會,最重要的是經驗,當你自己可以做到別人沒你不行時,你才有資本去得到更高的待遇,這時你離成功不遠了!
W:感謝您的配合,祝您在未來的路上一帆風順!
Ⅶ 采訪大學生具體過程
主辦單位:特許學生會學習部策劃時間:2009/9/29策劃人:於帆 李夢晨 一、采訪原因 鑒於當今大學生自主創業逐年升溫,意將大學生自主創業的傑出代表賴凱標先生作為典型人物進行采訪,在獲得商界奇才的創業啟示的同時,使更多的人受到激勵,以明確自身發展方向,擔當起應有的社會責任。二、采訪時間、地點:提前電話預約采訪時間、地點。三、前期調查:1、學校方面:在賴凱標曾就讀的北京師范大學珠海分校查找其資料,並采訪賴凱標的老師們,整理收集相關有用信息。2、社交圈:采訪賴凱標昔日的同學和如今的好友,了解朋友眼中的賴凱標是什麼形象,以及他的興趣愛好等等,分析其個性特點。3、網路:詳細搜索賴凱標的成長經歷、學業情況、創業歷程。跟蹤其博客,了解其最新動態。4、其他,待定。 四、采訪過程:1童年生活和經商的淵源2求學經歷3作為新生時對人生的規劃4怎樣萌生自主創業的想法 什麼時候付諸實踐的5撈到第一桶金的經歷6如何想到轉行文化傳播產業這一行的機遇與挑戰 自身擁有哪些優勢7知識儲備、學歷高低和創業成功是否成正比,有無具體影響8珠海大學生網與其它相關網站的不同與優勢9有何良好的工作習慣10從大學生到CEO的心態調整、身份轉換的經驗11如何平衡學習、工作、戀愛12成功的關鍵是什麼因素有哪些(與他人有何不同)13遇到過什麼困難又是怎樣克服的(理想和現實有何差距)14通過創業學習領悟到了什麼15有什麼近期和遠期目標16給在校大學生們的告誡與鼓勵(最想跟師弟師妹們分享的是什麼)五、采訪後期:整理歸納訪談資料,編寫采訪報告 點評: 1.采訪的原因說的很好。這也是我為什麼讓你們兩個去采訪的原因。在采訪過程當中要多向他學學東西。在采訪過後要和賴凱標做朋友,留下你們的聯系方式給他。從現在開始,要積累自己的人脈資源,老師也好,商家也好,對你們以後的幫助都很大。2.采訪時間在國慶放假回來一周內完成(包括采訪報告)。采訪地點在北師大校友會(他在北師的辦公地點)3.一份策劃出來要考慮它的可行性,也要考慮它的操作難度。前期調查的學校方面,社交圈方面的調查操作難度較大。可以考慮去掉。而且,你去找老師不是為了采訪老師,而是去了解他人信息。如果你是老師,你的感受如何?至於他的社交圈方面的調查可以去嘗試一下,但不強求。4.采訪過程的問題設置很好,如果他在被采訪的時候比較有空,可以和他多聊聊。如果時間不允許,記得縮短問題及采訪時間。5.關於采訪的過程當中需要注意些什麼,我就不多說了。因為我相信你們。大膽發揮,不需要有什麼拘束。6.采訪的時候帶上相機,照一張或幾張你們和賴凱標的合照回來。最後在編輯采訪報告的時候要注意格式(附上合照)因為采訪報告是要發表到院網去的。