天津本科生底薪

❶ 2024年最低工資標准

2024年最低工資標准如下：
1、上海，2690元/月
2、北京，2320元/月
3、廣東，2300元/月
4、浙江，2280元/月
5、江蘇，2280元/月
6、河北，2200元/月
7、天津，2180元/月
8、陝西，2160元/月
9、山東，2100元/月
10、四川，2100元/月
11、重慶，2100元/月
12、安徽，2060元/月
13、福建，2030元/月
14、湖北，2010元/月
15、河南，2000元/月
16、內蒙古，1980元月
17、山西，1980元/月
18、寧夏，1950元/月
19、湖南，1930元/月
20、遼寧，1910元/月
21、新疆，1900元/月
22、雲南，1900元/月
23、貴州，1890元/月24，青海，1880元/月
25、吉林，1880元/月
26、黑龍江，1860元/月
27、西藏，1850元/月
28、江西，1850元/月
29、海南，1830元/月
30、甘肅，1820元/月
31、廣西，1810元/月
上海最高，其次是北京。2023年我國最低工資標准在2000元/月以上的共有15個省份，它們是上海，北京，廣東，浙江，江蘇，河北，天津，陝西，山東，四川，重慶，安徽，福建，湖北，河南。在2000元/月以下的共有16個省份。廣西最低，只有1810元/月。
最低工資調整對我們的影響：
一、勞動者加班費
隨著最低工資的提高，加班工資的最低計算基數也要相應提高。
二、勞動者到手工資
對於部分基層勞動者來說，其工資標准就是當地最低工資標准。最低工資標準的調整一定程度上會促進企業上調基層員工的薪資。
綜上所述，隨著最低工資標準的提高，勞動力市場競爭可能會加劇，對於求職者來說，獲取高薪工作的難度可能會增加。因此，勞動力市場參與者需要密切關注最低工資標準的變化趨勢，以做出相應的調整和規劃，以確保自身在這一變化中能夠適應和獲益。
【法律依據】：
《中華人民共和國勞動法》
第四十九條
確定和調整最低工資標准應當綜合參考下列因素：
（一）勞動者本人及平均贍養人口的最低生活費用；
（二）社會平均工資水平；
（三）勞動生產率；
（四）就業狀況；
（五）地區之間經濟發展水平的差異。
廣東省人民政府關於調整最低工資標準的通知，旨在貫徹黨的十九大關於實現居民收入同步增長的要求。根據相關法律和要求，結合我省經濟社會發展狀況，決定自2021年12月1日起調整最低工資標准。此舉將促進勞動者工資待遇的提高，推動新就業形態勞動者納入保障范圍。各級政府應嚴格執行最低工資保障制度，並加強宣傳力度和監督檢查，確保勞動者的合法權益得到保障。展望未來，2024年勞動力市場將面臨最低工資標準的變化趨勢，勞動力市場參與者應密切關注並做出相應調整和規劃，以適應新的經濟環境。