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A. 各個銀行招聘考試的科目有哪些

一般銀行筆試形式為機考，筆試內容包含行測、經濟、金融、英語、法律、財會、計算機、常識、金融熱點等，而一些銀行還有性格測試環節，如圖：

一、行政職業能力檢測（EPI）

銀行EPI考試題型主要以選擇題形式出現。主要包括言語理解、數量關系、判斷推理、資料分析、常識五大部分。

提示：EPI在銀行考試中一般佔比較大的比重，在復習時，自然也是重中之重。EPI的題量一般會很大，所以要多練，提高做題速度。

二、英語類

一般包括閱讀理解、語法與詞彙、完形填空、英漢互譯這四類題目。外語測試的外語水平應該是四六級水平，本科生要求是四級，碩士研究生是六級，而英語專業則要求是專業四級或者專業八級，有時候雅思、託付等成績也可以說明我們的英語水平，不同的銀行要求是不同的。

提示：銀行英語考的是托業英語，考的是基本功，但也可以在短期內突破。

三、綜合知識類

銀行考試綜合部分主要會涉及以下幾個方面，(如圖)包括：經濟學、國際金融、貨幣銀行、會計基礎、管理學、市場營銷、經濟法、計算機基礎、時事政治。

提示：銀行綜合考試(經濟、貨幣銀行、會計、法律、計算機等)，對於非金融專業的考生來說有一定的復習難度，多做真題模擬題，有針對性，重點復習，重點突破。

四、性格測試

職業性格測試比較簡單，他是在題目設置中會有意識安排前後的題目有重復，這種重復更趨向於隱形重復，就是說題目內在要考核你的信息是相同的，只是問法不同，如果大家在答題的時候一不小心出現了前後不一的情況，那可能這部分的分數會下降，用具體的題目對你的性格各方面進行判斷和評價。

提示：只要我們正常作答，不要故意撒謊，一般這部分分數比較容易拿到。

注意事項：

1、一般全國統一考試的商業銀行(中國銀行、工商銀行、建設銀行等)不同崗位是採用同一套試卷的；而個別銀行可能會根據專業制定不同的試卷，如中國人民銀行。

2、銀行校園招聘機考是隨機抽題，也就是每位考生的試題都會不一樣，一般都會是同等的難度。

B. 銀行招聘條件有哪些基本要求

銀行招聘條件有以下基本要求：

1、素質

具備良好的政治素質、優秀的思想品德、遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業操守，認同銀行企業文化和價值觀，願意履行銀行員工的義務和崗位職責。

2、專業

一般來說，銀行可以接受的專業還是比較多的，在專業方面，銀行的要求並不是很嚴格，只是對於經濟金融類專業的科班生來說考試更有優勢。

3、學歷

學歷是硬性標准，非常嚴格，如果寫明招碩士，那碩士以下的基本就不考慮了。另外，很多銀行都寫明非211工程學校不招，或者非某幾所學校不招，一般來說主城區基本不招本科以下。

4、英語四級。

英語四級是絕對的硬性標准，這也是幾乎所有用人單位的要求。如果是六級更好，但也不是必要的。

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銀行應聘的注意事項：

1、針對職位

對申請不同的職位，其側重點是不同的，一定要根據應聘職位來製作簡歷，才能有的放矢，發揮簡歷的作用。

2.、突出重點。

根據招聘的職位要求與特點，著重突出與職位要求相符的能力與特點。

3、 格式適當，篇幅適宜。

所謂的格式，就是准備簡歷時，一定要條理清晰，切忌雜亂無章。

4.、注意細節。

正所謂「細節決定成敗」，製作簡歷的過程中以及針對製作好的簡歷都要仔細檢查，避免出現錯別字等低級錯誤。因為這是反映應聘者態度的一個重要方面。

5.、簡歷製作技巧。

投遞簡歷在銀行考試報名中占據了重要地位，如何不在簡歷投遞環節就被刷下來，就要了解銀行考試簡歷製作的一般技巧。