公務員考試本科研究生專業一樣嗎
『壹』 研究生學歷和本科學歷考公務員有什麼區別
1，事業發展各顯其能。從發展來看，地級及以下機關，和副省及以上機關軌跡有明顯不同。在地市機關，科級已是中層幹部，處級已是各局班子成員，新錄用公務員如能定為科級則優勢明顯。副省及以上機關，本科生和研究生則差別不大。一方面，沒有科級職數限制，5年左右時間，本科生、研究生都可同時達到主任科員層次，抹平差距；另一方面，進入機關後，本科生普遍攻讀研究生學位，學歷方面不再有差別。從實際發展來看，副省及以上機關單位新進公務員，普遍在30歲左右達到研究生學歷（學位）、主任科員，其後的提拔使用基本沒有差距。地級及以下機關，提拔速度普遍較慢，學歷優勢隨時間逐漸消失，有時還會有出現相反的情況。 2,參加考試平分秋色 絕大多數崗位對報考人員學歷的要求是本科及以上，研究生在選擇職位時有一定的優勢，但確定崗位後，進入考試環節，研究生的優勢並不明顯。其原因在於，一方面公務員考試主要是能力考核，而非知識的單純積累；另一方面考核的並不是高大上內容，而是偏重於實際技能。從實際情況來看，研究生入圍比例與本科生基本相當，並沒有明顯的優勢，可以說處在同一起跑線上。 3,定職定級懸殊很大。 研究生定職定級，起步階段有明顯優勢。經過一年的試用期後，大學本科畢業生，可以直接任命為科員，定為二十五級；獲得碩士學位的研究生，可以任命為副主任科員，定為二十四級；獲得博士學位的研究生，任命為主任科員，定為二十二級。 需要注意的是可以任命，不是必須任命。在副省級城市以上機關，由於單位級別高，主任科員、副主任科員基本沒有限制。而地級市及以下機關，正副主任科員相當於中層以上幹部，有時會因為職數限制，難以按政策高限任命。 如果你考取了某基層單位（同樣是相關規定，縣處級及以下級別的單位定性為基層單位），那麼一般情況下（只是一般情況，有例外，例如某些派出機構，雖然級別不高，卻是按照上級機關的級別定級，此時人事檔案實際存放在上級機關），就算你博士畢業，或者你曾經是體制內其他單位的主任科員，一樣毫不客氣的給你定為科員。這時候，你在本單位的工作年限就非常重要了，根據題主所問的問題，在此種情況下，本科畢業後即考入本單位的公務員的優勢將非常大。
『貳』 公務員 碩士專業 要與本科一致嗎
我本科是機械專業的，研究生是統計學專業，請問我可以用研究生學歷報名版職位要求是統權計學專業，本科及其以上學歷的職位嗎？為什麼本科及其上學要求的職位，學位要求上都寫得學士，是指的要有這個專業的學士嗎？可我碩士學位證是這個專業，學士學位證不是這個專業啊
國家公務員考試報名，本碩專業不一致，可以用碩士專業報名要求是本科及其以上職位
本科以上的學歷包括碩士→碩士專業→要求專業，這就是等號的啊
『叄』 公務員考試 專業要求 是不是同時對本科和研究生的專業有要求的
從你提出的問題看，應該是對本科和研究生專業都有要求。因為這個職位本來就只有研究生以上學歷才可以報考，如果不要求本科是什麼專業，那就根本沒有必要寫本科專業是什麼了。如果還是不放心，報名職位表後面都有招考單位的聯系電話，可以打電話過去問問。
『肆』 公務員考試的專業要求是按本科學歷的還是研究生學歷的專業
公務員考試中，不同的職位具體的要求是不同的，在沒有特殊說明的情況下，是按照最高學歷所學專業進行報考。
公務員考試分為中央和地方兩種形式：
國家公務員考試是指：中央、國家機關以及中央國家行政機關派駐機構、垂直管理系統所屬機構錄用機關工作人員和國家公務員的考試。
地方的公務員考試是指：地方各級黨政機關，社團等為招錄機關工作人員和國家公務員而組織進行的各級地方性考試。
中央和地方考試單獨進行，不存在從屬關系，考生根據自己要報考的政府機關部門選擇要參加的考試，也可同時報考，相互之間不受影響。
中央公務員考試和地方考試性質一樣，都屬於招錄考試，考生填報相應的職位進行考試，一旦被錄取便成為該職位的工作人員。具體公務員政策可參看國家公務員網的相關政策。
地方公務員考試有資格考試和招錄考試兩種，資格考試即成績合格者發給公務員資格證書，考生可憑此資格證在市、區、縣等國家機關求職，如北京市。
有的需要再參加具體部門的一些考試，有的直接面試考核。絕大多數地方公務員考試採用的是招錄考試的方式，考生選擇職位報名參加考試，考上後就直接錄取為該部門的公務員，和中央公務員考試程序一樣。
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根據《中華人民共和國公務員法》：
第二十三條錄用擔任一級主任科員以下及其他相當職級層次的公務員，採取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優錄取的辦法。
民族自治地方依照前款規定錄用公務員時，依照法律和有關規定對少數民族報考者予以適當照顧。
第二十四條中央機關及其直屬機構公務員的錄用，由中央公務員主管部門負責組織。地方各級機關公務員的錄用，由省級公務員主管部門負責組織，必要時省級公務員主管部門可以授權設區的市級公務員主管部門組織。
第二十五條報考公務員，除應當具備本法第十三條規定的條件以外，還應當具備省級以上公務員主管部門規定的擬任職位所要求的資格條件。
國家對行政機關中初次從事行政處罰決定審核、行政復議、行政裁決、法律顧問的公務員實行統一法律職業資格考試制度，由國務院司法行政部門商有關部門組織實施。
第二十六條下列人員不得錄用為公務員：
（一）因犯罪受過刑事處罰的；
（二）被開除中國共產黨黨籍的；
（三）被開除公職的；
（四）被依法列為失信聯合懲戒對象的；
（五）有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的。
第二十七條錄用公務員，應當在規定的編制限額內，並有相應的職位空缺。
第二十八條錄用公務員，應當發布招考公告。招考公告應當載明招考的職位、名額、報考資格條件、報考需要提交的申請材料以及其他報考須知事項。
招錄機關應當採取措施，便利公民報考。
第二十九條招錄機關根據報考資格條件對報考申請進行審查。報考者提交的申請材料應當真實、准確。
第三十條公務員錄用考試採取筆試和面試等方式進行，考試內容根據公務員應當具備的基本能力和不同職位類別、不同層級機關分別設置。
第三十一條招錄機關根據考試成績確定考察人選，並進行報考資格復審、考察和體檢。
體檢的項目和標准根據職位要求確定。具體辦法由中央公務員主管部門會同國務院衛生健康行政部門規定。
第三十二條招錄機關根據考試成績、考察情況和體檢結果，提出擬錄用人員名單，並予以公示。公示期不少於五個工作日。
公示期滿，中央一級招錄機關應當將擬錄用人員名單報中央公務員主管部門備案；地方各級招錄機關應當將擬錄用人員名單報省級或者設區的市級公務員主管部門審批。
第三十三條錄用特殊職位的公務員，經省級以上公務員主管部門批准，可以簡化程序或者採用其他測評辦法。
第三十四條新錄用的公務員試用期為一年。試用期滿合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。
『伍』 考公務員本科專業和研究生專業要一樣嗎
公務員一般會在專業、學歷、戶籍、年齡等方面會有要求，符合職位表註明的條件，就能報名。
『陸』 研究生和本科所學專業不一樣，參加公務員考試時，能否以本科學歷以及相應專業報考
不能，公務員考試只能以最高學歷和最高學歷的專業進行報考。
『柒』 公務員報考時按本科學歷還是研究生學歷報考啊
國考復、各地方公務員考試招錄公制告或報考指南中會告知學歷相關要求。
以國家公務員考試為例，2019年度國考(公告發布時間：2018年10月21日)：
招錄職位表中所要求的學歷為報考人員所獲得的最高學歷。
社會在職人員應以其已經獲得的最高學歷進行報考，應屆高校畢業生以即將獲得的最高學歷進行報考。
如，招錄職位表中要求限本科學歷的，碩士研究生和博士研究生不能以本科學歷報考。
『捌』 研究生公務員和本科公務員有什麼區別
研究生考公務員比本科生考公務員有非常多的優勢：
1.研究生考公務員更容易：因為能報考限制研究生以上學歷的崗位，相對本科崗位，能低個三五分。如果你恰好還有個2年以上工作經驗，那麼比本科崗位容易十分八分都不稀奇。
2.競爭難度更低：如果你是一流大學研究生，直接可以走定向選調路徑進入省直機關。報錄比一般少的5:1左右，多的20:1左右，比省考國考動輒100:1以上要容易的多。
3.進中央部委更容易：如果你是北青復交人研究生畢業，進中央部委更是比一般學校出身容易更多。各省定向選調直接去兩辦組宣紀之類單位也更容易。
4.不限制戶籍：部分省公務員考試限制本科生戶籍必須本地，但是研究生不限戶籍。
5.轉正定級更高：碩士研究生轉正定四級主任科員，本科轉正只能定一級科員。
都是優勢？有沒有劣勢？
當然有：如果你以研究生學歷報考市以下機關公務員、甚至縣鄉公務員，研究生學歷沒任何優勢，也就是工資比本科生多幾百塊，定級優勢什麼的根本沒戲......
『玖』 研究生與本科專業不同，公務員考試可以以本科的專業及學歷報考么
不可以的。公務員考試明確規定只能以最高學歷報考，如果你已經研究生畢業或應屆畢業，只能以研究生學歷和專業報考的，不能以本科的學歷和專業報考。
1、報考國家公務員，原則上應以最高學歷的相應專業、學位報考。
2、根據《中央機關及其直屬機構2017年度考試錄用公務員報考指南》第一章，一(9)招錄職位表中所要求的學歷為報考人員所獲得的最高學歷。
社會在職人員應以其已經獲得的最高學歷進行報考，應屆高校畢業生以即將獲得的最高學歷進行報考。招錄職位表中要求限本科學歷的，碩士研究生和博士研究生不能以本科學歷報考。
3、特殊情況是，部分單位在審核時也有可能接受研究生學歷的考生以本科專業報考，雖然不多，但考生如果真的對該崗位特別心儀且無其他選擇，建議可以在報考期間直接致電招考單位確認。
(9)公務員考試本科研究生專業一樣嗎擴展閱讀：
年齡在35周歲以上、40周歲以下的應屆畢業碩士研究生和博士研究生（非在職），不通過網路進行報名，報名時請直接與要報考的招錄機關聯系，通過電話傳真或發送電子郵件等方式報名。
應屆畢業碩士研究生、博士研究生（非在職）同時應提交學校出具的應屆畢業證明。報名確認和列印准考證等相關事宜按各地考試機構的要求辦理。
參考資料：網路-國家公務員報考條件
『拾』 本科公務員與研究生公務員有什麼區別
一、研究生本身「基因」上有優勢
（1）國家公務員考試中的某些中央機關，明確只要研究生以上學歷，這些職位本科生不能報。（2）省考有些地區限制戶籍，但對研究生以上學歷則基本上沒有限制戶籍。（3）研究生考上公務員比本科生在職稱、工資和升職空間上都有所不同。本科生轉正後是科員，研究生轉正後是副主任科員，級別比本科生高一級相應工資比本科生多一些。
二、但有些研究生依然考不過本科生
（1）研究生在專業領域上雖然強，但是公務員考驗的是綜合能力，跟專業領域相關度不大，而且研究生做題容易鑽牛角尖。
（2）從就業選擇上看，研究生選擇太多，意志沒有本科生那麼堅定。
（3）根據報考比例，本科生比例是最高的，造成研究生考不過本科生的假象。
三、基層單位本科生優勢高於研究生
如果你考取了某基層單位（同樣是相關規定，縣處級及以下級別的單位定性為基層單位），那麼一般情況下，就算你研究生畢業，或者你曾經是體制內其他單位的副主任科員，一樣毫不客氣的給你定為科員。這時候，你在本單位的工作年限就非常重要了。如果本科生和研究生都是剛畢業的情況下，本科畢業後考入本單位的公務員的優勢將非常大。
四、從行測和申論考題上分析
（1）行測：行政職業能力測驗題型一般分為五大部分：言語理解、邏輯判斷、數量關系、材料分析、常識判斷。主要考察考生的閱讀能力、學習能力、統籌能力。所考知識，並不涉及大學和研究生時期所學知識，更不涉及專業知識。而研究生主要是在某專業領域的繼續深造，對於行測考試並沒有太多的幫助，相比本科生來說基本處於同一水平。
（2）申論：申論考試基本要求是針對一段材料，通常是社會事件、民事糾紛等，進行歸納整理和提煉概括；對材料及事件問題有所說明，有所申述，在此基礎上發表中肯見解，提出方略進行論證它要求准確把握住一定的客觀事實或材料，作出必要的說明申述。根據考試大綱要求，重點考察考生的閱讀理解、綜合分析、貫徹執行、解決問題、文字表達等能力。而對於這些能力，主要靠多年的知識積累和實踐，以及對申論答題技巧的把握，跟本科生和研究生的專業並不相關。在這方面，多讀三年的研究生和本科生應該差不多。
五、職位及晉升時間間隔
（1）如果是本科畢業，那麼轉正後是科員，三年後是副主任科員，再三年是主任科員;
（2）如果是碩士研究生，那麼轉正後是副主任科員，三年後是主任科員。但是，廣大的三四線城市，不管是研究生還是本科生，入職後一律定位科員，因為單位的行政級別只是鄉科級或副縣處級，不可能研究生畢業工作一年就給予副局長待遇。
（註：參照博士研究生，轉正後是主任科員。）
由上面信息看出，3年是公務員職位晉升的一個周期。所以，本科生在轉正3年後的職位跟研究生轉正後一樣，本科生轉正6年後才達到博士生轉正後的職位；而研究生是在轉正後3年後跟博士生轉正後的職位一樣。研究生比本科生多上3年學，但是在晉升上把3年又追回來了，所以兩者時間上基本是沒有差別的。
總結：
對於公務員考試，無論是考試內容還是國家體制的要求，研究生和本科生基本上站在同一起跑線上，作為本科生不要因為學歷比研究生低而喪失信心，研究生也不要因為學歷比本科生高而驕傲自滿。所以，要想通過公務員考試，選拔並不是以學歷為主，主要看的是自身能力和備考技巧。本科生和研究生要清楚自己的不同，找准自己的位置，一同向著公務員的道路上奔跑吧。