美国大学兼职

『壹』 美国大学如何处理校外兼职矛盾

■中国驻美大使馆教育处 王晓阳 美国大学教授在校外兼职并由此产生利益冲突，主要是从第二次世界大战后开始的。由于战后联邦政府委托大学进行科研，一批所谓“联邦拨款大学”应运而生。这些大学的教授们名义上属于大学，但实际上他们花很大一部分时间用于争取和开展联邦委托科研任务。由此美国大学认识到，制定有关利益冲突政策是十分重要的。 1964年，美国大学教授协会、美国教育理事会联合发表“关于预防大学在政府资助研究中的利益冲突”声明，一方面要求制定某种标准和程序，保护大学的声誉；另一方面，也鼓励大学向政府、工业界转化知识、技能。许多大学以该声明为基础制定了各自的利益冲突政策。1978年，美国大学教授协会、美国教育理事会以及美国州立大学与赠地大学协会发表一份政策文件，题为“大学管理教授薪酬的原则---关于教授参与联邦资助研究的政策”。 20世纪80年代，美国联邦政府颁布新的贝多法案，鼓励大学从私营企业取得研究资助，并进行技术转让。法案还明确指出，高校有责任将联邦政府资助研究的发明成果进行商业化，并且将从市场化产品取得的部分特许使用收入分配给发明者。这使得在现代美国研究型大学中，利益冲突问题变得司空见惯。 1993年，美国大学教授协会又发表“美国大学教授协会关于管理经济利益冲突的框架文件”。进入21世纪以后，美国大学商业化趋势进一步发展，由此产生的利益冲突问题也更加尖锐。 利益冲突通常的表现是，当学术人员进行研究活动、报告研究结果时，其学术活动、专业规范可能因为学术人员的经济利益、责任而受到妥协。所谓责任冲突是指学术人员由于花时间、精力参加校外活动，对他承担校内责任产生了不利的影响。许多美国大学认为，大学的声誉、公众对大学的信心，是大学最大的资产。因此，大学的每个成员都有责任维护大学的声誉和利益。 大学专业技术人员的首要职责是履行教育、研究使命。在此前提下，可以从事一些能够增强学校声望和名声的校外活动。但是，应该小心避免那些会损害大学名声、危及学者独立探究及思想或行动自由、有损大学的经济利益、影响到履行大学内所承担职责的活动。因此，需要制定有关利益冲突的政策，政策的目的是确保所有大学专业技术人员以大学名义实施的行为都符合伦理标准。 许多美国研究型大学强调学术创新，在此基础上，形成了优异的教学与研究传统。在管理中只要求最少的规则与条例，创造了一种自由、宽松的学术氛围。但是，自由与责任总是携手并进的。广大师生充分认识到，在享受学术自由的同时，他们有责任在行动中秉持最高道德标准。 校外兼职属于大学社会服务职能的范畴，因此美国大学对专业技术人员的校外兼职一般持有条件的支持和鼓励的态度。如果处理得当，校外兼职对社会、对大学、对专业技术人员个人会产生多赢的局面。 但如果校外兼职与校内首要的教学、科研职责协调不好，或者受纯粹利益驱动去校外兼职，或者兼职工作量过大，则会产生责任冲突、利益冲突，情况严重的，会使大学的声誉、大学的权益受到损害。 因此，美国大学对校外兼职一般采取比较严格的报告和审批制度，并根据潜在的利益冲突、责任冲突的严重程度，对各种校外兼职活动进行分类管理。对于专业活动范围内的校外活动，要求报告但不需要审批；对于存在中等程度利益冲突可能性的校外兼职活动，需要报告审批并要采取不同的管理措施；对于存在较高利益冲突可能性的校外兼职活动，则一般不允许发生。审批程序强调透明、公开；管理原则强调自律和他律结合；管理主体既包括院长、系主任等行政人员，又包括由教授组成的审查委员会；兼职期限既有基本规定，又可以通过充分协商个案处理；收入分配既发挥对专业人员的激励作用，又照顾到校、院、系、实验室等各方利益；既制定严格的报告和审批程序，又给予专业人员申诉解释的机会。 总之，美国大学专业技术人员的校外兼职活动，在美国大学强调社会服务职能的背景下，在知识经济时代，变得十分普遍。由此可能引发利益冲突、责任冲突的情况也越来越多，越来越复杂。各大学相应制订了行之有效管理办法。这些管理政策和经验，对于我国大学规范专业技术人员的校外兼职行为，杜绝学术渎职行为以及各种灰色收入，促进我国学术事业的健康发展，具有积极的借鉴意义。

『贰』 美国大学生于中国大学生做兼职的区别

工资的高低！

『叁』 在美国，大学生（包括去美国的留学生）可以做校外兼职吗

F1签证校外打工必须获得移民局批准，一般第一年是无法打工的，第二年凭第一年成绩单和出勤率向移民局申请。

『肆』 本人今年22岁，在澳大利亚读过大学，上学期间做过兼职，回国后想用挣的钱去美国旅游，大家支持吗

你想去美国旅抄游我不反对，但是你说去美国旅游，能够让我更深入地亲身体验美国文化并深入地了解美国人，然后我希望能够把我学习到美国人的这些优良品质带回到中国，这在美国旅游期间根本就做不到，因为你在美国旅游只是走马观花，旅游期间你接触的都是在美国的华人，华侨或者是中国人，根本就接触不到美国人，或者说跟本地美国人打交道非常少，因为你可以不可能在美国旅游期间深入体检美国文化并深入了解美国人，除非你去美国留学或者工作一年左右，才能深入地了解美国人，并亲身体检美国文化，这点请记住。

『伍』 对于美国人来说，上大学时做兼职很普遍吗

上大学兼职是很正常的，一般的美国学生的独立意识是很强的，所以大学兼职对他内们来说也是很正常的事容情，相反在国内大学兼职，感觉是很让人羡慕的，因为在国内的话，主要是为了完成学业为主的。所以在美国能做兼职的话，还是尽量做一些兼职，提前感受一下工作的氛围

『陆』 本人今年22岁，在澳大利亚读过大学，上学期间做过兼职，回国后想用挣的钱去美国旅游，大家认为合理吗

自己挣的钱自己合理安排。只要你的父母不反对。觉得可以增加你的生活经验。可以学习很多知识。你就可以勇敢的去闯。

『柒』 美国大学在校内打工，一般可以申请哪些部门的打工兼职

美国大学校内打工，较多集中在以下几个部门：
1、图书馆
美国大学图书馆为学生提内供的工作机会较多。容图书馆环境单纯，工作任务也不重，顺便还可以饱览群书，是最名正言顺的半工半读的地方。由于此类工作比较热门，建议留学生到校后，尽早到图书馆询问有关信息。
2、电脑房
美国大学的电脑房通常会聘用很多学生担任电脑助理，为使用电脑的学生提供资讯和现场帮助。留学生如果精通电脑知识，可去学校电脑房申请当助理员。
3、学校餐厅
美国大学一般都设有餐厅，除管理人员与厨师外，其他工作人员往往聘请学生担任。此类工作机会较多，工作轻松简单，除有一定的经济收入外，还可解决吃饭问题。
4、学生宿舍
美国大学本科生的宿舍都设有宿舍管理助理员，一般都由研究生来承担。这种工作除可享受免费住宿的好处外，还可有一定的经济收入，也不会占用很多的私人时间。
学校行政机关经常需要有人担任行政助理、秘书等，甚至需要司机、清洁工等。这些工作学生都可承担。学校书店、校警等机构也会雇佣学生，有兴趣的人可去申请。

『捌』 您好，在获得美国大学offer之后离职，申请签证时是unemployment状态，要提供兼职工作证明吗

财产证明必须要显示你能够支持1年的学费和生活费，你的学费和生活费预算在I20表里面有，你的财产证明需要大于等于这个数额就行，不用太多，但是肯定不能少。
工作不工作的倒不是特别重要。

『玖』 留学美国大学可以做的高大上兼职有哪些

1. 学术指导员 Academic Tutor
要当学术指导员的最首要的标准就是成绩要好，并且乐于帮助他人答疑解惑，无论是哪个学科，如果你学习能力很强，又善于有效沟通，这个职位你就可以尝试。Academic Tutor其实就是有点家教的感觉。
2. 同辈教导员 Peer Advisor
PA的工作性质有点类似于Academic Tutor，通常是负责跟新生接触，在新生大一这一年负责带他们熟悉校园、了解课程和教授等等，其实就是老司机带小鲜肉的套路，这个工作非常考验人的沟通能力和引导能力。
3. 宿舍指导员Resident Advisor
基本所有学生公寓都需要RA，申请RA职位的学生学校通常要求其住在校内，负责处理公寓内各种通知类或者组织策划活动等事务。除了报酬，RA更能锻炼一个人的团队合作能力、组织策划能力和冲突解决能力，这些能力也是我们在找工作是雇主比较看重的。
4. 助教Teaching Assistant
Teaching Assistant简称TA，工作任务一般都是帮导师改试卷、批作业、上课、组织本科生讨论、回答本科生提出的各种问题等。做助教是可以申请学校的奖学金的，而且工作时薪也会比一般的校内兼职要高。跟Academic Tutor相比，TA在上岗之前学校会进行专业的流程培训，毕竟TA需要跟很多同学接触而不仅仅是单独辅导一个或几个同学。
5. 图书馆助理 Library Assistant
图书馆助理的日常就是负责馆内书籍的摆放、整理、归类等工作，或者需要将档案资料等输入电脑进行存档，工作要求非常细心有条理性，并且擅长数据分析。总的来说这份兼职工作还是相对比较轻松而且工作环境也很安静。
6. 资金募集者 Phonathon Fundraiser
资金募集者主要是指那些代表学校去联络校友或其他可能的金主为学校或所在社团拉捐款的人，这个兼职非常考验人的口才和人际交往能力，不属于常见的兼职，但是如果你能成功募集捐款绝对会对自己的能力有很大的提升。
7. 前台助理 Desk Assistant
基本上学校里每栋建筑里都需要有一个前台助理，工作比较轻松，只需要浏览并记录好来访者信息，接听电话、回答访问者的问题即可，通常在宿舍楼里需要跟RA们合作。

『拾』 如果在美国大学兼职超过20小时间一周还能申请OPT吗

青山遮不住，毕竟东流去。江晚正愁余，山深闻鹧鸪。