大学生专业调查

Ⅰ 我要写毕业论文 题目是大学生专业满意度调查分析

中文摘要
在市场经济环境及信息化、全球化的背景下,组织成员特别是知识型员工的工作压力日渐增大,而工作压力与组织成员的生理心理健康及工作满意度、工作绩效有着密切的联系.知识型员工的压力管理成为人力资源管理中的一个重要课题.该论文的研究分为两个阶段:
1)对MBA学员和研究生班学员的自我报告进行定量研究,总结出目前存在的知识型员工工作压力源,据此提出"良性压力"和"劣性压力"的假设.
2)根据前一阶段的压力源量表制定问卷并对知识型员工进行调查,随后用SPSS软件对问卷进行统计分析.统计研究中,我们得到了如下结果:
①验证了工作压力中确实存在着"良性"和"劣性"两类压力."良性压力"与工作满意度和工作绩效正相关;"劣性压力"与工作满意度负相关,与工作绩效没有显著的关系.
②验证了赫兹伯格工作满意感的"双因素论",即"激励"和"保健"两类因素,并且在工作满意度中发现一个可能为中国人特有的"和谐因素".
③在工作压力和工作满意度分类的基础上,对知识型员工工作压力、工作满意度及工作绩效进行相关分析,得到了比较深入和详细的三变量之间的相互关系.通过该研究,希望可以为知识型员工的压力管理和工作满意度和工作绩效的提高提供有力的实证支持.
关键词：工作压力；工作满意度；工作绩效：良性压力；劣性压力；知识型员工

Ⅱ 给份大学生专业选择的调查问卷吧！

问题1：您了解“十字舵”吗？（多选题）
非常了解
了解
听说过，不知道是神马
不了解

问题2：您觉得有关职业规划的教育和知识应该从何时开始进入大学生活？（多选题）
进大学前
大一就开始
找工作的时候
无所谓，看学校安排

问题3：您了解自己所学的专业将来是从事什么职位吗？（多选题）
了解
比较了解
不了解
没有考虑过

问题4：您的职业知识指导主要来源于？（多选题）
学校的职业指导中心老师的传授
父母平时经常与自己谈论以后的工作问题
来自报纸、杂志和书籍的阅读以及网上搜寻
来自师哥师姐的实习工作经验

问题5：你觉得如何能让你对一个职位有全面的了解？（多选题）
实习体验
进入名企参观
专家讲座
经验交流

问题6：您偏向于那些方面的职业指导服务？（多选题）
专业的职业指导师提供的的职业规划，就业指导,求职技巧等多方面服务
相关职业中成功人士的经验讲座或者相关课程
提供科学的自我测评系统
提供到企业实习锻炼、和更多名企业新人互动、沟通的机会

问题7：在职业指导中，您期望学到的是什么？（多选题）
职业礼仪、形象指导
求职、面试技巧、说话艺术的指导
职场中为人处世原则
从专业知识方面择业

问题8：你如何选择自己的职业?（单选题）
从自己的兴趣爱好出发选择自己所爱
听从父母的安排
听从专业职业指导师的建议
找到哪份工作就是哪份工作，不太挑

问题9：你有对自己将来可能从事的职业进行过规划吗?（单选题）
有，非常清晰；远期（人生奋斗方向）、中期（人生职业规划）、短期
有一个框架，但只有近期的并没有做长期规划
只有一个模糊的概念，但没有认真考虑过
从来没有

Ⅲ 大学生专业满意度调查问卷需要设置的问题有哪些

大学生自身的兴趣和职业规划直接影响他们的专业满意度。例如，对某一学科的浓厚兴趣或对未来职业的明确规划，能够使学生在学习过程中保持较高的积极性和动力。

专业前景是另一个重要的考量因素。学生们往往倾向于选择就业前景广阔、薪资待遇优厚的专业，以确保未来的职业发展道路平坦。

社会舆论也对大学生的专业选择产生影响。社会对某一专业的认知和评价，如热门程度、社会地位等，往往会引导学生的选择方向。

家长和亲友的意见同样重要。他们的经验和建议对学生的职业规划有着积极的推动作用。特别是在一些关键决策时刻，如专业选择和职业规划等，他们的意见往往起到关键作用。

专业调剂政策也会影响学生的选择。调剂政策的灵活性和公平性，将直接影响学生对某一专业的满意度。

此外，大学生的生源地也会影响他们的专业选择。来自不同地区的学生，因为地域文化、教育资源等差异，可能会倾向于选择与当地经济发展相匹配的专业。

学校在专业设置和教学资源分配方面也扮演着重要角色。优质的教育资源和专业的师资力量，能够提升学生的学习体验和专业满意度。

总之，影响大学生专业满意度的因素多样且复杂，需要综合考虑。