研究生导师选年轻一点

⑴ 研究生选导师，是选年轻的还是年长的

老教授学术地位高，理论知识也比较丰富，但很可能会有老观念思想，版这可能会影响权到你的日常生活。 年轻的导师一般都会为了提升职称，接很多课题，或者出差什么的，相对来说会比较忙，也可能比较自由。一般年轻的导师的研究生会比较好考一点，特别是那些刚开始招收研究生的导师，他的研究生在复试过程中一般不会特意刁难，也容易毕业。武汉文都考研建议你还是选择年轻一些的吧。

⑵ 研究生导师是年轻的好还是年龄大的好

40岁以下：如果导师年龄35岁以下，你很可能是你导师的第一位学生，导师在经验上可能没有年龄大的导师有经验，但优点在于年轻导师会非常尽职尽责，非常热心。这主要是因为他们面临着发论文，评职称的压力，同时是否培养出合格的研究生也是他们的评价标准之一。因为面临的压力大，就会把这种压力转到学生身上，对学生的要求比较严格，但是学生的确能得到很好的锻炼，可以在短期内发表比较优秀的论文!

40~55岁：处在这个年龄段的老师，也算是在学术界摸爬滚打了许多年，事业处于稳定期，已经不再需要为生计或者保住工作职位而发愁，在学术界也有了一定的人脉积累。这个年龄段的老师是最理想的导师，他们经验丰富，你走过的路他们曾经都走过，无论是在生活上还是在学业上都能提供帮助。

55岁以后：超过60岁的老师，基本上都不会再亲自做研究，要么就已经到了管理层，要么就是等着退休。到了快退休的年龄，野心也没这么大了，心思不会完全放在学术上，在许多事情上也没有这么热心，但是只要你有想法，有要求，他们大多还是愿意帮助的!如果你选择年龄比较大的老师，有许多杰青，院士等学术大牛，好处是你不用担心课题组钱的问题，除此之外可以利用老师的人脉给你推荐一个比较好的工作。

以上就是小编为大家分享的关于研究生导师的选择的相关内容，希望对大家有所帮助，当然这只是一个大致的分类，因为每个人的差异都非常大，在选导师的时候，最重要的是在选择导师时要记住人品比学术能力更重要。

⑶ 研究生导师太年轻好吗

跟年龄无关。现在越来越多年轻教授，这是好事，拼的是实力不是资历。总之，选导师主要看他的学术能力、为人品行

⑷ 研究生导师太年轻到底好不好

因人而异吧，这个很难完全说好或者不好之类的。
你可以去找找那个导师的资料，看看他都研究些什么，再考虑去不去读他的研究生啊。

太有资历的导师，怎么说呢，都不太有时间指导学生的，他们要忙的事太多。
年轻导师可能欠缺经验，但不代表就一定很差劲啊！

还有很多学校可以选吧？要是这是给出的条件最好的，那 去读也不错！

⑸ 找研究生导师是找年轻需要人手的老师好还是老教授好

得看你自己了，做学术的话，年老的老师比较有经验，知识丰富，但是代沟会比较专强，有的老师属年龄大了，课题可能没那么多了。年轻的话就是比较容易沟通，但是压力估计比较大，有的老师课题比较多。其实选老师最重要的是人品，其次才是学术，选到人品比较差最糟糕了。

⑹ 研究生导师是年轻的好还是年龄大的好

能选导师说明是保研或者考的还不错，处在分数线边缘的人表示只要有老师要就行，而对于调剂的学生来说扑通一声跪下，只要有老师要，我什么专业都能学！

如果你不知道该选什么导师，可以先分析一下各年龄段老师的优缺点。

40岁以下：如果导师年龄35岁以下，你很可能是你导师的第一位学生，导师在经验上可能没有年龄大的导师有经验，但优点在于年轻导师会非常尽职尽责，非常热心。这主要是因为他们面临着发论文，评职称的压力，同时是否培养出合格的研究生也是他们的评价标准之一。因为面临的压力大，就会把这种压力转到学生身上，对学生的要求比较严格，但是学生的确能得到很好的锻炼，可以在短期内发表比较优秀的论文！

当然这只是一个大致的分类，因为每个人的差异都非常大，在选导师的时候，也不要过分的注重头衔，有许多老师很厉害，但是却不会指导学生，最重要的是在选择导师时要记住人品比学术能力更重要。