山西财经大学英语老师
Ⅰ 山西财经大学的老师有多少人
学校位于具有2500多年历史的文化名城—山西省省会太原市,分坞城、迎泽和平阳三个校区办学。校园占地面积近1100亩,建筑面积近60万平方米。现有教职工1700余人,其中专任教师1108人,教授、副教授380余人,具有博士和硕士学位的教师600余人。有国务院特殊津贴专家、中宣部“四个一批”人才、教育部新世纪优秀人才、省级中青年学科学术带头人等20余人,省级教学名师19人。学校还聘请了120名国内外知名专家学者担任客座或兼职教授,聘请了109名著名企业家担任硕士研究生校外指导教师。
学校设有24个教学单位和32个学术研究机构。现有应用经济学、工商管理、统计学3个一级学科博士学位授权点及理论经济学二级学科博士点,理论经济学、应用经济学、管理科学与工程、工商管理、公共管理学、法学、马克思主义理论7个一级学科硕士学位授权点,49个二级学科硕士学位授权点(含专业硕士学位授权点),38个本科专业,11个山西省普通高等学校本科品牌专业。学校具有高校教师专业硕士学位培养资格和同等学力人员申请硕士学位授予权,可在15个本科专业授予双学士学位。拥有3个省级重点学科、5个省级重点建设学科和4个省级重点扶持学科,2个省级人文社科重点研究基地。我校是教育部大学英语教学改革示范点单位,金融学、会计学、统计学、财务管理、国际经济与贸易等专业被教育部批准为高等学校特色专业建设点。
Ⅱ 山西财经大学经贸外语学院的师资队伍
经贸外语学院拥有一支年富力强,教学经验丰富、学术水平较高的教师队伍。现有教师95人,其中教授5人,副教授15人,讲师25人,助教33人。研究方向是:商务英语、语言学、翻译、教育学等。
Ⅲ 山西财经大学研究生导师名单
山西财经大学研究生导师名单如下:
2023山西财经大学考研导师有张云、任荣、朱丽萍、王丽荣、刘字虹、孙利虎等等。山西财经大学管理学院研究生导师,孙利虎。
导师简介:
一、孙利虎。
孙利虎,男,1974/09,中共党员,山西大同人。山西财经大学副教授,中国人民大学博士,美国罗格斯大学访问学者,国家二级人力资源管理师,人力资源管理专业。研究方向:
1、绩效考评与高绩效人力资源实践。
2、职场中的社会情化员工偷懒行为。
3、非人力资源经理的人力资源管理。
4、团队建设与领导力提升。
2023考研联系导师注意事项:
1、首先,确定你想要考的学校,一般是暑假制间。一般问以在学校的官网上技到老师的介绍,研究方向,还有获系方式,大部分学校是成绩出来之后联系老师,尽量采用邮件的形式,语言要客气,注富礼貌。
2、有少部分学校需要在报名前提前联系老师,例迟大如西安电子科大学机电工提学院,写都件要现自己的忧点表现出来,要给老师一种你可性很强的感发,一个有效的方法是,联系你目学校上届的学长,这样依会得理很务有效的信息。
Ⅳ 上世纪很著名的山西财经大学,为什么现在却逐渐衰落
首先,我看了上面很多人骂财大这不好那不好,心里挺不是滋味的,财大的基础设施的确不好,这怪不得学校吧?没有一个校长不想自己的学校亮亮堂堂的,可是钱呢?
很多人说:
从硬件条件来说,我觉得需要补充,两个例子,我们上课期间ppt投影频繁出现问题,学校没有解决,我们换教室上课,不给我们开投影,说学校没有审批同意,最后我们老师教务处打电话各种才能给上课,然后阿姨的电瓶车就一直在讲台上充电,全程没有对一个老师和上课学生的尊重(电脑出问题情况也一样,不多说);第二件,阶梯教室体验头顶下雨上课,我们叫做sj,现在名字记不住,这段日子哪一栋301漏水
从师资力量来说,我感觉我遇到的英语老师几个都不错,我是快班也可能是我比较幸运,但是稍微厉害点的英语老师都鼓励我们出国离开这个破学校,哈哈哈...从课程方面,微积分只上过四大名挂的,但是牛奶奶说的很好,给分也还好,别的不知道,大多课程照本宣科,有学术见解的老师,这么多课上下来,一只手数下来足够了,而且大多都在外面赚钱,觉得上课是耽误他们的时间,但是确实上课说的很不错,而且对待学生比较开明,但是!大多数就是只要你点名在,上课玩手机也行,期末划重点,背了考....点名不在管你学的如何...有些老师就挂你,有可能因为你的名字像男生就被挂,因为班里男生常不上课,不知道是点背,还是别的老师都如此。我就遇见过把自己说晕的老师,还有自己说睡着的...还有吹牛逼...上课骂领导的...说自己的家庭...只有你想不到没有他们做不到...这方面创造一个字,服...老师的师德...我反正见识到了新高度伙食,我觉得现在就是贵,油,别的还行。
学生组织,不管学生会还是什么校服青服...只要你给老师干活了,就可以了,有能力有思想的很多都看透走了,挺可惜的,官僚主义重,你说真的学会收获些什么的话,与人打交道,和领导谈话,语言措辞这些软实力方面,别的...真的没啥。我不知道山西别的学校,和南方大学比较,我觉得财大真的...很需要提高。我说说南方某双非学校,最起码你去上课,管教学设施的阿姨们会以你考虑...什么拖把扫把扫桌椅擦黑板我没在别人学校见过,水是纯净水,免费自取,分冷热温,蹭过课,老师思路清晰,外校学生旁听也无所谓,问问题回答很好,食堂我觉得便宜又好吃,八块能吃好,有肉有素还有汤,不是财大的红烧肉四块钱四块...是真真的手掌大的大排五块一块...别人的外墙破到我都不敢看...里面...空调风扇独卫上床下桌瓷砖地阳台...上课的投影和教室也很好,中央空调只要有人学习就开,哪怕一个人都开...处处体现人文关怀就最近评估吧,图书馆大厅的灯很难得看见全开,每个人佩戴校徽,老师领导穿正装,楼管阿姨都穿!粉刷墙壁做道路,然后下雨学校快被淹没了,就有人开玩笑说什么调研组划船调研。金絮其外败絮其中。没有外出交流的机会,接触到名家的机会更是少,大多都是形式主义,封闭压抑,四个字就是财大氛围。如果要说什么不参加任何不争取任何,每天吃吃喝喝玩玩乐乐,你很开心。
学校新建的老师办公楼...相隔一年..前后不差几天,墙皮脱落,总共脱落两次...财大设施就是如此,师资各方面就这样,比较参照不同,就山西来说,财大毕业就业不担心,毕竟全国排名304的区域知名大学,连国外好的学校申请资格都没的母校,这样都没钱补休
为什么没钱?1/山西整体的经济环境,我说山西是欠发达地区不会被喷吧?单一的依赖能源发展的省份,在上个世纪虽然风光了一段时间,但现在也是四面楚歌,经济转型迟迟不见效果,用在教育上面的经费必然有限。2/你的学费交了多少?我记得我的专业,学费只有2800元一年,真的比我高中的学费还要低,用这些费用去建设学校,你能奢望有什么水准?楼上很多来自一二线城市的宝宝肯定说,我交的起,我不差钱,但是你别忘了财大百分之八十都是来自山西本地的,这其中有多少人是集全家的财力来上学的人?3/国家恐怕是真的把财大给忘了,或许财大也没有给国家一个不被忘记的理由吧,毕竟在太行山后面。
再说到师资的问题,首先我并没有对恩师们不敬,我尊重任何一个为人师表的人,但学术能力不伤及个人品德,所以接下来的发言并不是对老师们的不尊重。
前面有人说02年左右很多优秀的老师出走,这一点我无从考证,就算很多优秀的老师出走也不能成为师资不好的理由,个人认为如下:1/位置,位置,还是位置:我所就读的专业在财大里属于偏远专业,这个专业可以说最看重视野和认知,每天的变化实在是太快,发展推动下这个专业必须对老师的要求非常严格,对学校的实践资源要求非常高,然而我对这个专业四年下来的总结就是:该重视的没人重视,该涉及的都要涉及。这不是老师的问题,这是整个学校教育思想的问题,也是上层对于教育改革没有决心的问题。当然这些所谓的视野和信息落后,还是因为在太原这个地理位置造成的。
2/位置:为什么又是位置?优秀的教育资源对于位置的选择也很看重,那些相传出走的大师难道不是因为位置不好?那些不敢到来的大师们难道不是因为地理位置不好?
山西财经大学的发展一定是越来越好,随着国家的逐渐重视,以及山西整体政治和经济的转型,整个的社会生态/教育生态都会发生很大的变化,既然是财大的一份子,喷可以喷,不好就是不好,但是还是期望财大能越来越棒!