博士导师强迫你创业

1. 导师让博士生干活多是好事还是坏事

导师让博士生干活多是好事。
相信很多读过博士的同学曾经应该都有意识或者无意识地想过这个问题，导师每天让自己干活，甚至是规定了每天早上什么时候到教研室，晚上什么时候回去，这是导师在培养自己。
博士生判断导师是否在重点培养你的方法：1、当你在科研工作中做出阶段性成果时，催促你早点写小论文，让你当第一作的导师是在重点培养你；
2、当你在博二的时候，就开始各种催促你规划大论文提纲的导师是在重点培养你；
3、当他感觉你课题组会汇报不好，下来找你谈心，做计划的导师是在重点培养你；
4、当有重点项目，给你参与机会的导师是在重点培养你。

2. 西南大学博士与导师不正当关系

女博士实名举报的内容中，详细说明了她被导师赵某胁迫的全过程。

仔细分析，内容主要有以下几点：

1.2020年初，导师赵某和女博士就形成了某种不正当关系。赵某威胁女博士要做他的情人，否则不能毕业。

2.这种不正当关系维持了三年。三年中，赵某长期以学术指导的名义，要求女博士随叫随到，与他发生关系。还要求女博士给他生孩子，如果女博士稍有不满就会被赵某拉黑。

当然，这些都是女博士的说法，我们仍然不能信以为真。但是有一张截图，可以证明女博士说法的真实性。

从时间轴上可以推断，两人6月份还谈的比较好，但到了9月，关系就接近破裂。

导师赵某对女博士说：想到了一个了结他俩那场隐私的办法，就是进行经济补偿。如果女博士愿意接受，就告诉他需要多少？导师自己想办法。

3. 导师能直接开除博士吗

没有明文规定导师可以开除博士。
可以很明确的回答你，按现行的规则来说，导师肯定可以有权这么做，而且还可以做的在规则上无懈可击，逼学生自己退出。但98%的导师都不会这么做，毕竟导师也是从学生过来的，你们现在的生活，导师们当年也是经历过的，进师门都是缘分，实在没必要搞的这么剑拔弩张。只是极少数的学生，如果让他毕业可能会累及导师的学术声誉和未来的学术仕途，这个时候，可能就会被导师拒绝按时毕业。

4. 为什么研究生导师经常让学生替自己做项目

导师平常都比较忙。

研究生导师，是指研究生指导教师，是研究生培养的第一责任人，肩负着培养高层次创新人才的崇高使命，包括硕士研究生导师（硕士生导师）、博士研究生导师（博士生导师）；学术型研究生导师、专业型研究生导师；学术学位研究生导师、专业学位研究生导师；应用型硕士研究生导师、应用型博士研究生导师等。

硕士生导师主要工作

根据硕士生学习的定位，硕士生导师的主要工作不在于引导学生学习。或者说，导师的主要工作不在于“教”而在于“导”。

1、引导学生熟悉本学科或相关领域的基础理论知识和方法

本学科或相关领域的基础理论知识和方法，这是进入硕士生学习和研究的一个前提性的条件。由于硕士生自身学科背景、学术水平的差异，引导学生熟悉本学科或相关学科的基础理论知识和方法的工作极为重要。

没有对本学科及相关领域研究状况的基本了解，不熟悉本学科的学术规范，不会运用本学科及相关学科基本理论和方法提出和解决问题，博士生的学习和研究就没有一个科学的基础。

2、引导学生进行创造性学习，提高其研究能力

引导学生熟悉本学科或相关领域的基础理论知识和方法的主要途径，是引导学生进行创造性学习，把读书、思考和研究紧密结合起来，不断提高自己的研究能力，提升学术品位和研究水平。