大学骂体育老师违纪吗

A. 大学体育老师最怕举报什么

老师最怕被举报收礼或殴打学生性质的投诉。
不管投诉反映的问题是否真实，也不管投诉反映的问题是不是学校或老师的责任，只要有投诉就是有问题存在。这种管理思路，下传到学校，学校就会要求老师做到零投诉。被投诉教师就要受批评、做检查、停职、扣发工资，甚至可能丢掉饭碗。这就给教师造成了巨大的精神压力。

B. 曝郑州轻工业大学体育学院副院长在工作群发恶劣言论，其情况是否属实

郑州工业大学体育学院的副院长在工作群发表不雅言论的情况确实属实。据了解，作为副院长在工作微信群发了一条不雅的信息，随后又在群里面称自己的微信号被盗，已经通过公安朋友找回，而这套说辞也不能让工作群里面的人信服，毕竟现在微信号被盗的概率很低，而且就算别人盗了你的号，在微信群发一些不雅的信息，这不是给自己找事情做吗？

不可否认，学校有不少领导是不称职的，而这些人靠的是溜须拍马才上去的，但是我觉得学校是教书育人的地方，而这种社会的败类只会影响这些学生成长，对于那些不合格的老师和高校领导一定要及时的清退，这样才能给这些学生提供一个更好的环境，作为一个老师不应该师德败坏，应该注重自己的修养，要以身作则，做好表率，更要有担当。

C. 教师可以开除吗

1. 教师一般不会"开除"，只能称为"辞退"。因为老师都是由人社部和教育主管部门招聘而来的。
2. 教师严重违法违纪是可以辞退的。违法的需要法院的刑事判决书，由法院通知有关的教育主管部门，注销其教师资格证书，由财政部门停发工资，由人社局或组织部门取消编制或解除合同。
3. 至于严重违纪，本校的书记，校长是无权处理，只能建议上级主管部门审核批准。否则的话，如果教师与校领导有不同意见，领导动不动就开除，那不是太无组织原则太放肆了。何况有许多老教师的品级和工资待遇比校长高好几级呢！
4. 在处理期间，上级部门还要反复多次听其本人的辩解意见，最多也只会给个留职查看一年。比如说，学校校长往往是行政部门调来的。至多是副局长副科长级别，而一些老教师是县处级的高级教师，一个副科级能辞退一个县处级老师吗？
5. 说到上级主管部门，那样看教师的资格证是哪一级授予的。高中高级教师要由省教育厅决定，高中一级教师要由地市一级教育局来决定。县长是无权处理的。小学教师一般由县一级就可处理，大学教授甚至要由教育部定案。
6. 什么仇？什么恨？才会导致题主提出如此奇葩的问题？是道德的不断沦丧，还是人性的极其扭曲？亦或是某个老师曾经对提问之人犯下什么罪行？其实不用开除，每一年，都有一些农村青年教师离职，永远离开自己当年挚爱的教育教学岗位。
7. 这些年来，我身边被开除的同事也有过一例，教师在以下这种情况下会“丢饭碗”，被解聘，同行的教师朋友们要引以为鉴！
8. 那个老师姓林，原本是一名体育教师，也是一名相当优秀的教师——学校语文或者数学老师缺编的时候，这位林老师就会挺身而出勇挑大梁，而且教学成绩均在我们镇排在前列。这么优秀的体育教师为什么被开除呢？这缘于一场民事纠纷。
9. 那一年，林老师和他的邻居不合，但邻居动不动就去骚扰林老师，比如把垃圾随手扔在林老师家门口，或者到林老师家的田地里肆意踩踏。本来，这种事情忍一忍也就过去了，但林老师有一个致命的软肋，就是脾气不怎么好。终于有一次，林老师与邻居之间的“战火”升级，他非常果断地把那位邻居的肋骨打断了三根。后来，那位邻居不依不饶，不接受任何“私了”，林老师的邻居通过走司法路径让“肇事者”判刑两年。被判刑的林老师，自然被学校开除了。
10. 后来，林老师的叔叔将他带到伍隐工地，带林老师去当包工头。五年之后，原本的那位林老师全款买了保时捷和豪宅；离开教育岗位之后，他不用担心当包工头也被开除，所以又生了两个儿子，现在一家人其乐融融，家境殷实，让很多同事心生羡慕。“感谢邻居，如果没有邻居当年的倒逼，我不会有今天衣食无忧的日子！”说这句话的时候，“豆浆脾气”的林老师百感交集。
...（此处省略部分内容）
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D. 如何整大学体育老师，要狠的

口才好的情况下 他说话，你接下茬，他说你，你反驳（注意：千万不要说脏字，但可以间接骂他）他罚你，接着反驳，一直反驳，千万记住不要说脏字。同学几人最好配合起来，效果更好。

一般体育老师都很禁不住这招。。。。。。应该不错