研究生和本科生同考上公务员

『壹』 本科生和研究生公务员待遇区别

学历作为就业的敲门砖也被更多的人认可，学历越高就业发展机会越多，这是不可否认的事实。研究生毕业后，可报考的岗位明显增多，研究生具有很大的自主选择权。而本科毕业生报考公务员面对的工作岗位不多，有的岗位需要高学历，有的需要985、211毕业生，有的还需要党员或者学生干部身份，本科生可报考的岗位少之又少。

虽然每年都有很多人在挤破头颅的竞争着工作，可是每个城市还是非常缺少高端的人才，所以最近这几年各地区也是开始了特殊人才的引进政策。而特殊人才的引进，最低的门槛就是研究生了。对于这几样高学历的人才，很多城市也是抛出了很多的福利政策，福利待遇上让研究生都非常的有保障。

『贰』 研究生和本科生考上的公务员待遇有何不同吗

本科生和研究生公务员待遇区别： 1、考入公务员后，研究生享受副科级专或正科级待遇。属本科毕业生过了试用期(一般是一年)后，会定在13级一档。如果在试用期间表现非常突出，可以定为13级2档，研究生为12级提档、11级一档。 2、考上以后，同是一年后转正，本科生定科员级别，硕士研究生定副主任科员级别，博士研究生的话就是主任科员级别。 3、首先同样职位的话，研究生公务员工资会比本科生公务员高20%左右，升值的话研究生肯定比本科的要优先考虑的，然后还有党员问题。 4、进晋时,学历高有天然优势。比如:公务员会有内部选拔副科级领导干部,类似于再参加一次公务员考试,如果硬性条件要研究生学历/学位,优势就体现出来了。不过，工作后,主要看能力,人际关系,看机遇,学历永远只是辅助。

『叁』 刚考上公务员，研究生和本科生工资一样吗

考入公务员后，研究生的工资会比同个岗位的本科生的岗位工资要高。硕士回博士分别答享受副科级和正科级待遇。正常情况下，本科毕业生过了试用期（一般是一年）后，会定在13级一档。如果在试用期间表现非常突出，可以定为13级2档。硕士博士分别为12级提档、11级一档。
考上以后，不论是试用期（一年）还是转正后，研究生都比本科生工资要高。转正后，本科生定科员级别，硕士研究生定副主任科员级别，博士研究生的话就是主任科员级别，工资差距还是有的。
2015年公务员及参照公务员管理人员工资改革方案
基本工资:
办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
工龄工资:
每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。

『肆』 硕士研究生考上公务员后定级别与本科生一样吗

按照《新录用公务员任职定级规定》，本科生转正应任命为科员级，而硕士研究生应任命版为副主任科员，权也就是副科级的非领导职务，。

现实中有一些地方因为编制的问题，硕士研究生转正也是任命为科员，但基本工资（职务工资+级别工资）是参照副主任科员来发放。

『伍』 研究生和公务员都考上你会去哪一个

选择读研或者公务员，首先取决于你是什么样的人，你未来想要什么样的工作。
先说公务员。公务员整体工作趋于安稳，相对稳定的收入与就业环境，有可能不需要过分拼搏就可以拥有一般人想要的稳定人生。缺点是发不了大财，升迁也比较慢。
选择要多方面考虑
1.经济条件要考虑。
读研究生短则2到3年，多则6到8年(如果继续读博士的话)，虽然期间有国家补助和奖学金，但是还是没有办法减轻家里的经济负担。如果你家庭状况支撑不起继续深造，这时候公务员是很好的选择，起码有一份稳定工作，可以减轻家庭负担，以后看情况再决定自己以后的发展道路。
2.择偶因素要考虑。
毕竟如果选择读研，那么步入社会就会推迟，学业任务重，谈恋爱的时间也比较少，一切都会向后推迟，婚恋会比较晚。如果本科期间就恋爱了，自己的恋人读研究生，建议两个人都去读研究生。一来，两个人的知识水平不会有太大差别，可以共同交流，有共同话题;二来，将来的工作环境和工作性质也不会有太大差别，不容易让一方产生自卑感。公务员，是一份体面稳定且有政治前途的工作，无论男公务员还是女公务员，在相亲和婚恋市场，通常是比较受青睐的。
3未来发展前景也要考虑。
无论读研还是公务员，都是为了有个理想的工作，但是发展方向不同，所以未来发展前景还是要考虑进去的。一般来说，研究生的未来发展方向，大致以所学为基础，从事研究、教学者居多。公务员则是直接为广大人民群众服务，晋升职务要符合规定的年限和考核，比较慢。不同的方向适合不同的人，这就要看自己喜欢什么了。

『陆』 研究生学历和本科学历考公务员有什么区别

考公务员是有学历要求的。像是在公务员考试的时候要大专以上的文化才可以考，而且要满18周岁，35周岁以下的年龄段才是最标准的，应届的研究生也可以到40周岁以下，一定要符合这个单位的工作能力才可以报名，而且也有良好的品行。再一个就是工资待遇了，本科生他也是25级的研究生，他是24级也要高一级，他的生活补贴也会基本上多一些相对于工资也不会高很多，也就高100多块钱的，五险一金也要扣，总体上就是比本科生高500左右，国家机关也是按排辈的，去的早他就有优势的，读研究生还不如工作三年，它的好处要好一些，其实在读职业研究生的时候也是非常好的，研究生在理论上是有优势的，纳税在考试的时候明显不大，在录用之后要按科级来定。

『柒』 本科考公务员和研究生考公务员有什么不同

1、国考某些中央机关，明确只要研究生以上学历，这些职位本科生不能报考。专

2、省属考有些地区限制户籍，但对研究生以上学历则基本没有户籍限制。

3、研究生考上公务员考试是不是比本科生在职称、工资和升值空间上都有所不同--研究生转正后定副主任科员（前提是单位有指数空缺），工资级别比本科生高一级。

『捌』 本科生和研究生考上公务员后，有什么区别

本科生和研究生考上公务员后的区别如下：

1、任职定级不同：大学本科毕业生，任命为科员，定为二十五级；获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级。

2、基本工资不同：大学本科毕业生，执行7级薪级工资标准；获得硕士学位的研究生，执行11级薪级工资标准。

3、职称晋升速度不同：大学本科毕业生，从事思想政治工作满1年，或者从事专业技术工作一年以上，可以申报助理级职称；研究生毕业，可直接确认为助理级职称。

(8)研究生和本科生同考上公务员扩展阅读

考核合格的新录用公务员，任职定级：

1、直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；

大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级；大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；

获得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

2、其他新录用的公务员：原具有公务员身份的，可参考其原任职务与级别，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。其他具有工作经历的，可根据其资历和工龄，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。

『玖』 2020本科考公务员和研究生考公务员有什么不同

从本科生与研究生本身来看
1、学历高不等同于考公上岸的几率高
公务员职业工作稳定，福利待遇在等社会水平下相对不错，每年吸引着大量考生来报考。作为研究生，虽然学历层次比较高，但学历高并不等同于考公上岸的几率高。因为公务员考试考查的是考生的综合能力，涵盖的知识点是十分庞杂的，研究生较之本科生更多的优势是在于本行业本领域。
2、选择的层面越宽，越不能做到专一，全力以赴
相较于本科生，研究生有能力找到薪酬待遇相对更好的职业，考公务员只是择业的选择之一，接到比较好的offer，就会动摇是否要放弃考公。本科生则因为受到学历的限制，可以选择的职位虽然很多，但起点普遍没有研究生高，即使没有在一毕业就参加公务员考试，但在企业工作了几年后，发现企业很辛苦，收入又低，还是会迫于现实的种种压力而选择去报考公务员，如此一来，就会变得很坚定。
3、国考绝大部分职位不会出现本科生与研究生竞争同一个岗位
国考要求考生以取得的最高学历报考，也就是如果职位要求本科，意思就是说仅限本科报考，研究生学历是不可以报考的。只有职位要求“本科或研究生(硕士)”“本科或研究生(硕士)”的职位，才会出现不同学历层次的考生竞争同一个岗位。因此，本科生在报考公务员的时候不要有心理压力，觉得比不过研究生。