本科生直招士官分房子吗

Ⅰ 直招士官退伍后会如何安置

入伍后，专科生的待遇为1期士官，每月大约有1300元的工资，合同通常签3年。本科生则为2期士官，每月工资约为1900元，合同期限为5年。尽管在部队里从事的是本专业的任务，但具体工作根据情况而定，如果没有对应专业，可能会被调配至其他岗位。

退伍时，1期士官退伍费约为2万元，2期士官退伍费约为4万元。回到地方后，政策需向本地具体咨询，各地差异较大，但通常会提供诸如创业贷款、报考机关公务员事业单位时同等条件优先录取、给予安置工作生活费等支持。

3级士官及以上才是中级士官，才有转业选项，由地方民政局负责安置工作。但实际上，即使是3级士官，转业后也未必能安置到理想单位，毕竟身份是兵而非干部。

在地方政策方面，具体措施可能包括创业贷款支持、事业单位和公务员职位的优先录取资格、以及一定的生活补助等，这些措施旨在帮助退伍军人更好地适应地方生活和就业。

退伍军人回到地方后，地方政府可能会根据其在部队的服役情况和个人能力提供相应的支持和帮助。例如，鼓励和支持其创业，提供创业贷款；在公务员和事业单位的招聘中给予优先录取的机会；同时，也会提供一定的生活补助，以帮助他们度过适应期。

需要注意的是，尽管有这些支持措施，但实际效果和可获得的具体帮助会因地区差异而有所不同。因此，退伍军人在退伍前应了解并咨询具体的安置政策，以便更好地规划自己的退伍生活。

Ⅱ 本科毕业直招士官最新政策2022

关于本科毕业直招士官最新政策2022，以下是一些重要信息：
一、军人退役安置方式
1. 军龄不满10年的军人将不再接受安置，而是通过买断方式离开军队，获得包括4.7万元年收入、住房补贴、服役津贴以及6个月工资的补偿。
2. 军龄满10年且干龄满6年但军龄不满16年的军人，可以选择应金制，前10年每年获得3.2万元，10年后每年5.4万元，并解决住房问题。退役后，每月工资的百分比根据服役年限和立功情况发放。
3. 军龄满16年的军人可以选择自主择业，退役金有所增加，每月发放全工资的百分比，并解决住房和医疗问题。或者选择计划安置，参加公务员考试，立功者加分，分数低者自主择业。
4. 军龄满25年的军人可以选择退休安置。
5. 地方大学入伍期间算作军龄。
6. 该政策自2010年开始实施。
二、军人退役安置原则
1. 军龄不满8年或干龄不满3年的军人原则上不得退出现役。确需退出现役的，将安排复员。干龄满3年或军龄在8年以上16年以下的军人需退出现役，原则上安排转业（计划安置）。需要复员的必须提交书面申请，并经军以上单位政治机关审批。
2. 军龄在16年以上（含16年）的团以下（含正团职）干部需退出现役的，50周岁以下（不含50周岁）可安排转业或自主择业，50周岁以上或军龄在30年以上的安排退休。
3. 师以上（含副师职）干部需退出现役的，50周岁以下（不含50周岁）或军龄在30年以下（不含30年）的安排转业，50周岁以上或军龄在30年以上的安排退休。
4. 士官需退出现役的，军龄在10年以下的一律安排复员，军龄在10年以上（含10年）20年以下（不含20年）的原则上安排复员。有需要转业安置的必须有接收单位开具的有效证明材料。军龄在20年以上（含20年）30年以下（不含30年）且年龄在50周岁以下的安排自主择业，军龄在30年以上或年龄超过50周岁以上的安排退休。
三、直招士官的待遇
1. 经批准直接招收为士官的毕业生，由招收地县（市、区）征兵办公室发放《应征公民入伍通知书》。其家属凭入伍通知书到户口所在地的户口登记机关注销应招公民的户口，并享受军属待遇。原是事业单位职工的，由原单位发放离开单位当月的全部工资、奖金及各种补贴；原是企业单位职工的，按劳动合同规定发放工资。
2. 招收的士官在入伍集训期间，统一执行新入伍士兵的月津贴标准。下达士官任职命令的当月起，执行相应的士官工资标准。军衔级别工资档次按相应标准确定。
3. 直接招收的士官在服现役期间享受基本工资、津贴补贴、抚恤费、生活补助、伙食灶差补助、防暑降温费、独生子女父母奖励费等待遇。其他待遇和增资办法按照国务院、中央军委和总部的规定执行。