进外企卡本科学历

1. 进外企,学历很重要吗

社会现实

很多高学历的都找不到工作呢

没有办法

当然你真有能力的话
最终也不会埋没你

2. 有一定的工作经验，但是学历是成人本科，外企会卡你学历吗知道的人回答一下，谢谢！

一般而言，大部分外企还是以本科为录用的基本条件的，毕竟在国内，本科教育还是作为一般意专义属人才的主流的；

第二： 如果你的专业比较特殊，或者你所在的行业比较热门， 而你本人又具备对方需要的软能力的话，学历就不是那么重要了；

第三： 建议你仔细分析下自己的优劣势。如果你确实觉得有被录用的可能，又担心这个问题的话。在面试时，不妨坦诚布公的告诉对方，这个是你的不足，相信对方反而会喜欢你的直接和坦率。

祝你好运！

3. 本科学历想去外企工作可以吗

不知道你有没有工作经验阿，如果有，那你要好好准备一下面视，最好是找熟人介绍去。如果没有工作经验，就必须要有英语四级证书，最好是有六级的，然后背一篇自我介绍的英文，再把你的专业我和所投的职位的有关的英文的单词多读读背背。

4. 进外企是不是起码得本科学历 专科就完全没一点希望

• 外商投资企业是一个总的概念，包括所有含有外资成分的企业。

• 外商投资企业，是指依照中华人民共和国法律的规定，在中国境内设立的，由中国投资者和外国投资者共同投资或者仅由外国投资者投资的企业。其所称的中国投资者包括中国的公司、企业或者其他经济组织，外国投资者包括外国的公司、企业和其他经济组织或者个人。

5. 我进外企,是不是自考本科学历比统招的要好

是的,关键是要有技术,但是外企也是比较看重文凭的.
祝你好运...

6. 什么样的学历能进外企

一般能进外企的大多数都要求本科学历才能进外企，最低也是大专学历，不同职位的要求有所不同。比如行政等助理工作一般要求大专即可，其他技术人员基本都是本科及以上，比如程序开发、医药开发则要求有硕士或更高的学历。

有的外企并没有明确对学历提出要求，但从长远看，随着市场与职场竞争的加剧，外企对学历的要求呈渐升趋势。除了学历以外，外企也比较注重员工的外语水平、计算机应用能力，以及员工的操守，如诚实、责任感、团队意识、沟通能力、实干精神，工作效率、创新能力等。

进外企的其他条件

1、良好的人际关系处理能力

有调查表明，凡高薪收入的外企人，在处理人际关系的能力方面都特别有优势。调查中有一位高级人事经理，凡与其共过事的人都一致认为他是十分细致入微的人，而这种评价正是体现在他能妥善处理同每一位员工的关系上。

2、优秀的品质

优秀的品质体现在多方面。如低姿态、忍耐力强、不神颐气使等，都被高薪者认为是所以成功的要素。

3、刻苦的敬业精神

所有的高薪收入者众口一词地认为致使他们成功的重要因素在于敬业。一位留学归来取得博士学位的跨国公司市场经理直言相告：“如果你想获得高薪，你必须24小时考虑工作。”

4、不断学习的进取精神

在填写问卷回答“未来5年你最需要的是什么”时，许多高薪人士选择了“培训”。在优胜劣汰的激烈竞争中，大家都明白不进则退的简单道理。尤其是那些在高新技术领域中的高薪收入者，更是把企业有无良好与完善的培训计划作为其加盟的理由和依据。

7. 外企卡第一学历吗

这个也要看公司规模的，很多大型的外企都是比较看重学历的，一般都是要大专以上学历，很多要求本科以上学历。

8. 进外企需要什么学历本科应届毕业生够吗工作经验重要吗

当然是可以的，本科应届生多半会以助理工程师或技术员级别录用，如果你有同类外企的实习经验或工作经验，将会有比较大的机会；
其次，外语，团队合作精神，责任心都是被外企比较看重的个人素质因素。